Calculateur de coûts d'emploi pour Bahreïn
Calculez vos coûts d'embauche complets pour les employés de Bahreïn, y compris les taxes sur la paie, les cotisations de sécurité sociale, les avantages pour les employés et les frais de gestion. Ce calculateur de salaire fournit des estimations précises des coûts pour l'employeur afin de prendre des décisions d'embauche éclairées.
Contributions fiscales de l'Employer of Record
Type de taxe | Taux | Base |
---|---|---|
Assurance sociale (Bahreïnien) | 17% | Salaire mensuel brut (plafonné à BHD 4 000) |
Assurance sociale (Expatrié) | 3% | Salaire mensuel brut (couvre l'assurance accident du travail) |
Assurance chômage (Employeur) | 1% | Salaires de l'assuré |
Prestations de fin de service (Non-Bahreïnien) | 4,2% (premières 3 années) ; 8,4% (années suivantes) | Salaire mensuel de l'employé |
Déclaration & Conformité
- Les contributions à l'assurance sociale doivent être versées à l'Organisation de l'Assurance Sociale (SIO) chaque mois.
- Les contributions mensuelles pour les prestations de fin de service pour les employés non-Bahreïnien doivent être payées à la SIO avant le 15 de chaque mois.
- Les employeurs doivent payer les salaires électroniquement via des banques et institutions financières agréées par la Banque centrale de Bahreïn via le système de protection des salaires (WPS).
Tranches d'impôt sur le revenu
Plage de revenus | Taux d'imposition |
---|---|
Tous revenus | 0% |
Contributions des employés
Type de déduction | Taux | Plafond |
---|---|---|
Assurance sociale (Bahreïnien) | 8% | BHD 4 000/mois |
Assurance sociale (Expatrié) | 1% | BHD 4 000/mois |
Prestations de fin de service (Non-Bahreïnien, SIO) | 4,2% (les 3 premières années) ; 8,4% (par la suite) | Aucun plafond spécifique mentionné |
Allocations personnelles
- Bahreïn n'impose pas d'impôt sur le revenu personnel sur les salaires ou traitements.
- Aucune déduction ou allocation liée à l'impôt sur le revenu ne peut être réclamée contre le revenu d'emploi.
- La principale déduction obligatoire est la contribution à la sécurité sociale.