Gestión Global de la Fuerza Laboral
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Anri Kurdgelashvili
Reclutamiento Internacional
1 minutos de lectura
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Autor
Publicado en:
Sep 23, 2025
Actualizado el:
Sep 23, 2025
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Fundador
Lucas Botzen es el fundador de Rivermate, una plataforma global de recursos humanos especializada en nómina internacional, cumplimiento normativo y gestión de beneficios para empresas con equipos remotos. Anteriormente cofundó Boloo, empresa que escaló hasta superar los 2 millones de euros en ingresos anuales y que posteriormente vendió con éxito. Lucas es un apasionado de la tecnología, la automatización y el trabajo remoto, promoviendo soluciones digitales innovadoras que simplifican el empleo a nivel global.
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Reclutamiento Internacional
¿Cuándo deberías usar un Employer of Record en lugar de una agencia de empleo?
Conoce la diferencia fundamental: Un employer of record (EOR) se encarga del cumplimiento y la gestión de nóminas; una agencia de staffing se enfoca en la búsqueda de talento y la flexibilidad. Ahorra tiempo en la contratación: Una agencia de staffing puede cubrir roles temporales en cuestión de días, reduciendo retrasos en los proyectos. Evita costosos errores de clasificación: Un EOR protege contra multas, impuestos atrasados y riesgos de cumplimiento al contratar en el extranjero. Simplifica la nómina global: Un EOR centraliza contratos, beneficios y pagos en una sola factura en varios países. Escala de manera compatible a nivel mundial: Para un crecimiento global a largo plazo, el modelo EOR ofrece previsibilidad. Agenda una consulta con Rivermate para saber cómo.
Lucas Botzen
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Lucas Botzen