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Last updated: July 29, 2026
Calculadora de costos laborales para Macedonia
Calcule sus costos completos de contratación para empleados de Macedonia, incluyendo impuestos sobre la nómina, contribuciones a la seguridad social, beneficios para empleados y honorarios de gestión. Esta calculadora salarial proporciona estimaciones precisas de costos para empleadores, para tomar decisiones de contratación informadas.
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Desglose de costos laborales
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Contribuciones fiscales del empleador
| Tipo de impuesto | Tasa | Base |
|---|---|---|
| Seguro de pensiones y discapacidad | 18.8% | Salario bruto |
| Seguro de salud | 7.5% | Salario bruto |
| Seguro de desempleo | 1.2% | Salario bruto |
| Impuesto sobre la renta personal | 10% (fijo) | Base de renta imponible* |
*La base de renta imponible para el PIT es el salario bruto reducido por las contribuciones sociales obligatorias y la asignación personal legal.
Presentación de informes y cumplimiento
- La presentación mensual del formulario MPIN y el pago de las contribuciones sociales y el PIT retenido deben realizarse antes del día 15 del mes siguiente.
- Los empleadores deben proporcionar a los empleados declaraciones anuales de ingresos, impuestos retenidos y contribuciones pagadas.
- Los informes anuales que resumen los ingresos totales, el PIT retenido y las contribuciones sociales para cada empleado generalmente deben presentarse antes del 31 de marzo del año siguiente.
A partir de 2026, Macedonia del Norte ha implementado una tasa de impuesto sobre la renta personal fija del 10% en todos los niveles de ingreso.
Tramos del Impuesto sobre la Renta
| Rango de ingresos | Tasa de impuesto |
|---|---|
| Todos los niveles de ingreso | 10% |
Contribuciones de los Empleados
| Tipo de deducción | Tasa | Límite |
|---|---|---|
| Seguro de pensiones y discapacidad | 18% | 16 salarios brutos nacionales promedio |
| Seguro de salud | 7.3% | 16 salarios brutos nacionales promedio |
| Seguro de desempleo | 1.2% | 16 salarios brutos nacionales promedio |
| Seguro adicional de salud (accidente laboral) | 0.5% | 16 salarios brutos nacionales promedio |
Permisos Personales
-
Exención de impuestos personal anual: MKD 131,184.
-
Las contribuciones obligatorias a la seguridad social son completamente deducibles de impuestos.
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Lucas Botzen
Lucas Botzen es el Fundador de Rivermate, una plataforma de empleo global que ayuda a las empresas a contratar, emplear y gestionar talento internacionalmente. Desde que fundó Rivermate en diciembre de 2020, se ha enfocado en crear soluciones prácticas que simplifiquen la nómina internacional, los beneficios, los impuestos, los contratos y el cumplimiento laboral para equipos remotos. Antes de Rivermate, Lucas cofundó y co dirigió Boloo, una empresa de aprendizaje en línea y software que ayudaba a los emprendedores a iniciar y hacer crecer negocios de comercio electrónico. Escaló Boloo hasta más de €2 millones en ingresos anuales antes de vender con éxito la empresa en 2020. Lucas tiene una Licenciatura en Innovación Empresarial de la Universidad de Ciencias Aplicadas Avans. Su experiencia en emprendimiento, tecnología, automatización y trabajo remoto continúa formando su enfoque para hacer que el empleo global sea más simple y humano.
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