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Last updated: February 17, 2026
Ab dem 1. Januar 2026 hat Ungarn die Anforderungen an das Mindestgehalt für EU Blue Card-Antragsteller aktualisiert. Das allgemeine Mindestbruttomonatsgehalt beträgt nun HUF 1.001.048. Für spezifische berufsbezogene Gesundheitsberufe, einschließlich Allgemeinärzte, Apotheker, Optiker,Diätassistenten und Ernährungsberater, Physiotherapeuten, Gemeindeschwestern, Sanitäter, Pflegefachkräfte und Geburtshelfer, ist das Mindestbruttomonatsgehalt auf HUF 800.838 festgesetzt.
Arbeitgeber müssen sicherstellen, dass die Gehälter aller Drittstaatsangehörigen mit einer gültigen EU Blue Card diese aktualisierten Grenzwerte erfüllen. Diese Anforderung gilt für die Erteilung und Verlängerung der EU Blue Card, die im Jahr 2025 initiiert, aber 2026 entschieden wurde. Kunden, deren Gehälter im Jahr 2026 die erhöhten Beträge nicht erreichen, wird geraten, sich bei den zuständigen Behörden beraten zu lassen, um den Zweck der Aufenthaltserlaubnis zu ändern.
Zusätzlich wurde der nationale Mindestlohn in Ungarn auf HUF 322.800 pro Monat für Positionen ohne höhere Qualifikation und auf HUF 373.200 pro Monat für Tätigkeiten mit mindestens Sekundarschulbildung oder Berufsausbildung erhöht.
Arbeitgeber sind verpflichtet, diese Lohnniveaus für Drittstaatsangehörige einzuhalten, die mit einer EU Blue Card beschäftigt sind.
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Von mehr als 1.300 Unternehmen weltweit geschätzt
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Lucas Botzen.
Lucas Botzen ist Gründer von Rivermate, einer globalen Beschäftigungsplattform, die Unternehmen dabei unterstützt, Talent international zu rekrutieren, zu beschäftigen und zu verwalten. Seit der Gründung von Rivermate im Dezember 2020 konzentriert er sich darauf, praktische Lösungen zu entwickeln, die internationale Gehaltsabrechnung, Benefits, Steuern, Verträge und Beschäftigungskonformität für Remote-Teams vereinfachen. Vor Rivermate war Lucas Mitgründer und Co-Direktor von Boloo, einem E-Learning- und Softwareunternehmen, das Unternehmer dabei unterstützte, E-Commerce-Unternehmen zu starten und zu wachsen. Er skalierte Boloo auf über €2 Millionen Jahresumsatz, bevor er das Unternehmen im Jahr 2020 erfolgreich veräußerte. Lucas hat einen Bachelor-Abschluss in Business Innovation von der Avans University of Applied Sciences. Sein Hintergrund in Unternehmertum, Technologie, Automatisierung und remote work prägt weiterhin seinen Ansatz, globale Beschäftigung einfacher und menschlicher zu gestalten.
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Sebastien Wakim
Sébastien Wakim ist CEO von Rivermate und leitet die Hightekers-Gruppe seit 2024. Als frühes Uber-Mitglied hat er die Betriebsläufe des Unternehmens in mehreren MENA-Märkten aufgebaut und skaliert, bevor er Führungspositionen bei OLX Group innehatte. Später war er Mitbegründer von Wisewell, einem Wasser-Technologie-Unternehmen mit Aktivitäten in den USA und im GGC. Er besitzt einen MBA von der Columbia Business School und einen MS in Ingenieurwissenschaften von der UC Berkeley.
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