Rundum-sorglos RECRUITMENT

Wir finden Ihr nächstes Top-Talent – überall auf der Welt.

Mit unserem Rundum-sorglos-Ansatz beschaffen, finden, screenen und einstellen wir Ihren nächsten Spitzenmitarbeiter weltweit. Von A bis Z übernehmen wir jeden Schritt des Recruitment-Prozesses.

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Karen Starr - Cloud-Lösungsingenieur
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End-to-End recruitment

Wir kümmern uns um den gesamten Prozess und präsentieren Ihnen Kandidaten, die Ihren Anforderungen entsprechen – auf dem Silbertablett.

Globale und lokale Reichweite

Mit unserem Netzwerk von Recruitern können wir Kandidaten sowohl lokal als auch auf globaler Ebene finden, je nach Ihren Bedürfnissen.

Interviews in 5 Tagen

Mit unserem umfangreichen Talentpool können wir Kandidaten bereits innerhalb von 5 Tagen nach Ihrer Anfrage bereitstellen.

kosteneffizient

Keine versteckten Gebühren oder Kosten. Nur Festpreise, klar kommuniziert. Aufgrund unserer Größe können wir Ihnen die besten Konditionen anbieten.

Stellen Sie den richtigen Kandidaten ein — im richtigen Land, zu den richtigen Kosten — mit Rivermate, das Sie führt.

Talent profile card example

Wir finden Ihnen das beste Talent – weltweit.

Unsere globalen recruitment-Experten greifen auf unsere Talentpools zu, um die perfekte Passung für Ihre Organisation zu finden — unabhängig vom Standort.

Ob Sie eine spezialisierte Position in Ihrem Heimatland besetzen müssen oder Zugang zu kosteneffizienten Remote-Teams wünschen, übernehmen wir den gesamten Prozess – von der Suche und Vorauswahl bis hin zur Präsentation des Kandidaten auf dem Silbertablett.

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Stellen Sie den Kandidaten über unseren Employer of Record ein.

Sobald Sie Kandidaten identifiziert haben, kann Rivermate diese Person auch in Ihrem Auftrag einstellen. Wir bieten weltweite Employer of Record-Dienstleistungen an, um dem Kandidaten einen lokalen Arbeitsvertrag anzubieten, der vollständig rechtskonform ist.

Wie der Prozess in sechs Schritten funktioniert.

1

Beraten und Bedürfnisse definieren

Wir treffen uns mit Ihnen, um Ihre spezifischen Budget- und Rollenanforderungen zu verstehen.

2

Talente suchen und sichten

Unsere Personalvermittler greifen auf lokale und globale Netzwerke zu, um den idealen Talentabgleich zu finden.

3

Kurzliste erstellen & präsentieren

Wir liefern Ihnen nur Top-Kandidaten, die Ihren Kriterien entsprechen, und sparen Ihnen Zeit und Mühe.

4

Angebot und Verträge

Wir kümmern uns um Vergütungsberatung, Verhandlungen und Vertragsprüfungen – alle Unterlagen.

5

Onboarding & Support

Von der Bürokratie bis zur Begrüßung des neuen Mitarbeiters sorgen wir für einen reibungslosen Übergang in Ihr Unternehmen.

6

Laufende Partnerschaft

Wir stehen Ihnen weiterhin für jegliche Nachverfolgung oder zusätzlichen Vereinbarungsbedarf in Ihrem Namen zur Verfügung.

Ein vertrauenswürdiger globaler HR- und Rekrutierungspartner.

Ob Sie einen einzelnen Mitarbeiter einstellen oder ein globales Team aufbauen, kümmern wir uns um alles.

Von der Beschaffung und Vorauswahl bis zur Bereitstellung vollständig geprüfter Kandidaten übernehmen wir alles – Gehaltsabrechnung und Sozialleistungen. Der End-to-End-Prozess hält Sie rechtskonform und wettbewerbsfähig.

Talent profile card example
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Menschliche Hilfe jederzeit griffbereit – wann immer Sie sie benötigen.

Jeder Manager erhält den gesamten HR-Prozess, von Rekrutierung und Onboarding bis hin zur rechtskonformen Einrichtung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie dem Offboarding. Jeder Kandidat wird von HR-Experten in seiner Region unterstützt, 24/7/365.

Mehr als 1.000 globale Unternehmen aller Größenordnungen vertrauen darauf.

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Häufig gestellte Fragen

Rivermate | Global Talent Recruitment

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