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Last updated: August 8, 2026
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计算雇佣成本
巴林
雇佣成本分解
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雇主税收缴款
| 税种 | 税率 | 基数 |
|---|---|---|
| 社会保险（巴林人） | 18% | 每月总工资（最高限额为BHD 4,000） |
| 社会保险（外籍人员） | 3% | 每月总工资（涵盖工伤保险） |
| 失业保险（雇主） | 1% | 受保人工资 |
| 离职金（非巴林人） | 4.2%（前三年）；8.4%（后续年份） | 员工的月工资 |
申报与合规
- 社会保险缴款必须每月汇入社会保险组织（SIO）。
- 非巴林员工的离职金每月缴款须于每月15日前支付至SIO。
- 雇主必须通过银行和获得巴林中央银行许可的金融机构以电子方式支付工资，使用工资保障系统（WPS）。
所得税阶梯
| 收入范围 | 税率 |
|---|---|
| 所有收入 | 0% |
员工缴款
| 扣除类型 | 比例 | 上限 |
|---|---|---|
| 社会保险（巴林） | 8% | BHD 4,000/月 |
| 社会保险（外籍） | 1% | BHD 4,000/月 |
| 离职金（非巴林籍，SIO） | 4.2%（前3年）；8.4%（以后） | 未提及具体上限 |
个人免税额
- 巴林没有对工资收入征收个人所得税。
- 不允许针对就业收入申报任何与所得税相关的扣除或免税额。
- 主要强制性扣除为社会保障缴款。
作者
卢卡斯·博岑
卢卡斯·博策恩是Rivermate的创始人，这是一家全球就业平台，帮助企业在国际范围内招聘、雇佣和管理人才。自2020年12月创立Rivermate以来，他一直专注于构建实用的解决方案，以简化远程团队的国际薪酬、福利、税务、合同和雇佣合规事宜。 在创立Rivermate之前，卢卡斯共同创立并共同领导了Boloo，这是一家电子学习和软件公司，帮助创业者开启并发展电子商务业务。他将Boloo的年收入扩大到超过200万欧元，并于2020年成功退出了该业务。 卢卡斯拥有阿凡斯应用科学大学的商业创新学士学位。他在创业、技术、自动化和远程工作的背景，不断影响他让全球雇佣变得更加简单和人性化的方式。
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