Werkvergunningen en visa in Japan

Vanaf 2024 heeft Japan een visum aangeboden onder de categorie “Designated Activities” voor digitale nomaden. Dit visum stelt gekwalificeerde remote workers in staat om tot 6 maanden in Japan te wonen terwijl ze werken voor een buitenlandse werkgever. Belangrijk is dat het geen traditionele werkvisum is—houders kunnen tijdens hun verblijf geen lokale arbeid verrichten bij een Japans bedrijf. Belangrijke toelatingscriteria zijn onder andere een hoge inkomensgrens (aanvragers moeten een jaarlijks inkomen van minimaal ¥10 miljoen bewijs van leveren — controleer de huidige USD-equivalentering op het moment van de aanvraag, omdat dit niet vaststaat en meebeweegt met de wisselkoersen) en het hebben van een particuliere ziektekostenverzekering die minimaal ¥10 miljoen dekt voor medische kosten. Alleen burgers van bepaalde landen komen in aanmerking (momenteel de VS, Canada, de meeste Europese landen, Australië, Nieuw-Zeeland, Singapore, Hong Kong en enkele anderen — controleer de actuele lijst voordat je een specifiek sollicitant adviseert). Het digitale nomadensvisum is niet verlengbaar beyond 6 maanden; na het verlaten van Japan voor zes maanden, zou je opnieuw kunnen aanvragen voor een verdere verblijf.