适用于 佛得角 的雇佣成本计算器
为佛得角的员工计算您全部的雇佣成本，包括工资税、社会保险缴费、员工福利和管理费。本薪资计算器可提供准确的雇主成本估算，帮助您做出明智的招聘决策。
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雇主税收缴纳
| 税种 | 税率 | 基数 |
|---|---|---|
| 社会保险（雇主） | 15% - 16% | 月度总收入 |
| 社会保险（员工预扣） | 8% - 8.5% | 月度总收入 |
| 企业所得税 | 22% | 公司利润 |
| 个人所得税（预扣） | 累进税率 | 员工的总收入 |
申报与合规
- 社会保险缴款和预扣的个人所得税（IRPS）应在次月15日前每月缴纳。
- 雇主必须在相关机构（包括INPS）注册其公司和员工。
- 雇主必须向员工提供工资单并保存支付记录。
在佛得角，员工的税收扣除由累进所得税制度决定，包括社会保障缴款。
所得税（Imposto Único Sobre o Rendimento – IUR）
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免税起点： 年收入高达220,000 CVE免征所得税。
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税率档次： 超过起点的收入按以下档次征税（截至2024年）：
- 220,001 CVE至960,000 CVE之间的收入征收16.5%
- 超过960,000 CVE的收入征收30%
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预扣： 雇主负责从员工工资中预扣所得税并上缴税务机关。
社会保障缴款
- 员工缴款： 员工将其毛工资的8.5%缴纳给国家社会保障局（INPS）。
- 雇主缴款： 雇主还需向INPS缴纳员工毛工资的额外16%。
- 保障范围： INPS缴款涵盖养老金、健康福利及其他社会保障项目。
其他扣除
虽然不如IUR和INPS常见，但其他潜在扣除项目可能包括：
- 职业事故保险： 可能占员工毛收入的1%。
- 行业特定缴款： 根据员工所属行业或部门，可能适用不同的费率。
一般税务信息
- 税务年度： 佛得角的税务年度从1月1日开始至12月31日结束。
- 申报截止日期： 企业所得税申报的截止日期通常为次年的3月31日。虽然未在提供的资料中找到个人所得税申报的具体时间，但可以合理预期类似的时间框架。
务必咨询佛得角官方政府资源，以获取最新信息。税法和法规可能会发生变化。此信息截至2025年2月5日为止，可能未反映最新更新或个人具体情况。
