トルコの就労許可とビザ

外国人がトルコにて生活し働くための手続きは、ビザと就労許可の体系的なシステムを理解することが不可欠です。トルコは、その国内で働く意向のあるほとんどの外国人に対し、有効な入国ビザ（必要に応じて国籍による）と特定の就労許可の取得を求めています。就労許可は、居住許可と労働許可の双方の役割を果たし、所持者が合法的に国内に居住し、雇用されることを可能にします。

申請プロセスは一般に、外国人とトルコの潜在的雇用主の間の調整を伴います。雇用主は重要な役割を果たし、多くの場合、従業員に代わって就労許可申請を始めます。このシステムは、外国人雇用がトルコの労働規則および経済ニーズと整合することを保証します。

外国人労働者向け一般的なビザタイプ

就労許可が雇用の主要な許可となる一方、外国人は最初にトルコへの渡航のための入国ビザを取得する必要があります。具体的な入国ビザの種類は、個人の国籍や入国目的によりますが、働くことを計画している方にとっては、労働ビザが最も関連性の高いカテゴリーです。

就労ビザ: これはトルコで就労を確保し、就労許可を申請する意向の人向けのビザです。通常、申請者の本国または法的居住国のトルコ大使館・領事館から取得します。就労許可申請は、一般に就労ビザ申請の提出または承認後、比較的早期に開始されることが多く、しばしばトルコの雇用主によって開始されます。

その他のビザタイプ（観光、商用など）は労働を許可せず、通常、トルコ国内で就労許可に転換することはできません。

就労許可申請要件と手続き

トルコでの就労許可取得は、主に労働社会保障省（MLSS）によって管理される複数段階のプロセスです。申請は一般に、トルコの雇用主が外国人の代理で行います。

資格条件:

外国人は有効なパスポートを所持していること。
応募するポジションに関連した特定の学歴または職業資格を満たしていること。
雇用主は一定の基準を満たしている必要があります。たとえば、一人の外国人労働者につき、一定数のトルコ市民を雇用していること（通常、各外国人労働者につき5人のトルコ市民雇用が必要。ただし一部セクターや役割では例外あり）。
外国人に対して提示される給与は、MLSSが設定した最低基準を満たす必要があります。これはポジションやセクターにより異なります。

必要書類:

従業員側と雇用主側の両方から書類が必要です。

従業員からの書類:
- パスポートのコピー。
- 学位や暫定卒業証明書の翻訳・公証コピー。
- 双方の署名入り雇用契約書。
- 該当する場合、資格証明書（免許証、証明書など）。
- 就労ビザ申請のリファレンスナンバー（海外から申請する場合）。
- バイオメトリクス写真。
雇用主からの書類:
- MLSSへの申請書。
- 過去1年分のバランスシートおよび収益/損失計算書。
- 企業の現状構造を示すトルコ貿易登記簿公告。
- 税務登録証明書。
- 社会保障機関（SSI）の登録番号。
- 申請手続き担当者の委任状（該当する場合）。

申請手続き:

就労ビザ申請（海外からの場合）: 外国人はトルコ大使館・領事館にて就労ビザを申請。
就労許可申請（雇用主による）： トルコに到着後、または就労ビザの申請・承認後、通常10営業日以内にMLSSにオンラインで申請します。
書面資料の提出: オンライン申請後、一定期間内に必要書類のハードコピーをMLSSに提出します。
MLSSによる評価: 労働市場状況、企業の状況、外国人の資格などを基に評価されます。
決定: MLSSは決定を下します。承認されれば就労許可が発行され、不承認の場合は雇用主が異議申立てを行えます。

処理期間と手数料:

処理期間: 完全な申請と必要書類提出後、おおよそ30日以内にMLSSが評価を完了します。ただし、案件の複雑さや申請数により変動します。
手数料: 就労ビザ申請（大使館・領事館で支払い）と就労許可の両方に料金がかかります（承認後トルコ国内で支払い）。これらの料金は年々変更される場合があります。2026年初現在の料金は以下の通りです。

就労許可種類・期間	2026年料金（TRY）
時間制／1年以内（含む1年）	12,574.90
時間制／1年超2年以内	25,149.80
時間制／2年超3年以内	37,724.70
時間制／3年超4年以内	50,299.60
時間制／4年超5年以内	62,874.50
無期限（Süresiz）労働許可	125,802.20
自由業（Bağımsız）労働許可	125,802.20
一時的保護用就労許可／1年（標準）	4,677.90

さらに、発行される各就労許可には964.00 TRYの重要な書類料が適用されます。

スポンサーシップ要件:

雇用主は就労許可申請のスポンサーとなります。外国人を雇用する法的・財政的能力を証明し、MLSSが定める特定の雇用基準を満たす必要があります。

永住権取得の道

一定期間トルコで合法的に居住および就労した外国人は、長期滞在許可申請資格を有し、最終的に永住権に進むことができます。

長期滞在許可: 通常、最低8年間連続して有効な滞在許可（就労許可含む）を取得した後に申請可能です。条件には、過去3年間も社会援助を受けていない、十分かつ定期的な収入がある、公共の秩序や安全を脅かさないことなどがあります。
例外的なケース: 投資、学術的貢献、その他法的に定められた特定条件に基づく例外的な永住・市民権取得ルートもあります。

長期滞在許可は無期限で、更新の必要はありません。トルコ国民とほぼ同じ権利を持ちますが、選挙権、公共職務の資格、兵役義務など一部の権利は除かれます。

扶養者ビザの選択肢

トルコで有効な就労許可を持つ外国人は、一般に扶養家族を同行させることができます。扶養家族には配偶者や扶養可能な子どもが含まれます。

家族滞在許可: 就労許可保持者の扶養家族は、家族滞在許可を申請可能です。申請は、主に就労許可を取得し、トルコに定住してから行います。
扶養家族の資格条件:
- スポンサー（就労許可保持者）が十分かつ定期的な収入を持ち、家族を支えること。
- 健康保険に加入しており、すべての家族のカバーがあること。
- 1年以上の滞在許可を持っていること（ただし就労許可保持者には例外もあり）。
- 住所登録システムに登録済みであること。
申請手続き: 家族滞在許可は、通常、移民局（DGMM）を通じて申請されます。必要書類は、関係を証明する書類（結婚証明書、出生証明書）、パスポート、写真、スポンサーの資格と経済状態の証明などです。
滞在期間: 家族滞在許可は、基本的にスポンサーの就労許可の有効期間と同じです。