Calculateur de coûts d'emploi pour San Marino
Calculez vos coûts d'embauche complets pour les employés de San Marino, y compris les taxes sur la paie, les cotisations de sécurité sociale, les avantages pour les employés et les frais de gestion. Ce calculateur de salaire fournit des estimations précises des coûts pour l'employeur afin de prendre des décisions d'embauche éclairées.
Contributions fiscales de l'employeur
Type de taxe | Taux | Base |
---|---|---|
Impôt sur les sociétés | 17% (Standard) | Revenu imposable |
CIT pour nouvelle entreprise | 8,5% (pour 5 ans) | Revenu imposable |
Sécurité sociale de l'employeur | 15-17% | Salaire brut |
Taxe à un seul niveau (Importation) | 17% | Biens et services importés |
Déclarations & Conformité
- Déclaration et paiement mensuels : Les cotisations de sécurité sociale et l'impôt sur le revenu retenu sont généralement calculés et payés mensuellement, avec des échéances généralement dans le mois suivant la période de paie.
- Déclaration annuelle : Les employeurs doivent soumettre des déclarations annuelles résumant la rémunération totale, les contributions et les taxes retenues pour chaque employé pour l'année précédente.
- Déclaration d'impôt sur les sociétés : À rendre avant le 30 juin de l'année suivante.
Tranches d'impôt sur le revenu
Plage de revenus (EUR) | Taux d'imposition |
---|---|
Jusqu'à 10 000 | 9% |
10 001 - 18 000 | 13% |
18 001 - 28 000 | 17% |
28 001 - 38 000 | 21% |
Contributions des employés
Type de déduction | Taux | Plafond |
---|---|---|
Sécurité sociale (Général) | 8,3% | Aucun |
Fondiss (Retraite complémentaire) | 2% | Aucun |
Retraite | 5,4% | Aucun |
Chômage dû à un licenciement | 0,5% | Aucun |
Allocations personnelles
- EUR 250 pour un conjoint à charge non séparé légalement.
- EUR 250 pour chaque enfant à charge.
- EUR 125 pour les parents, beaux-parents ou autres membres de la famille à charge cohabitant.