Employment Cost Calculator for Guinée-Bissau
Calculate your complete hiring costs for Guinée-Bissau employees, including payroll taxes, social security contributions, employee benefits, and management fees. This salary calculator provides accurate employer cost estimates for informed hiring decisions.
Contributions fiscales de l'employeur
| Type de taxe | Taux | Base |
|---|---|---|
| Sécurité Sociale (INSS) | 14% / 16% | Salaire mensuel brut |
| Impôt sur le revenu (IRT/IRPS) | 0% à 35% / 5% à 15% / 0% à 20% | Revenu de l'employé |
| Impôt sur les sociétés | 25% | Bénéfices de l'entreprise |
Déclaration & Conformité
- Les contributions mensuelles à la Sécurité Sociale (INSS) et le prélèvement IRPS doivent être versés avant une date précise chaque mois.
- Les déclarations d'impôt sur le revenu doivent être faites tous les trois mois pour la paie, et des résumés annuels sont généralement requis.
- Les nouveaux employés doivent être enregistrés auprès de l'INSS et éventuellement auprès des autorités fiscales.
Tranches d'Impôt sur le Revenu
| Plage de revenu | Taux d'imposition |
|---|---|
| Jusqu'à XOF (aucun seuil spécifique fourni) | 1% - 6% |
| (Tranches spécifiques non largement publiées ; système progressif) | 0% - 35% |
Contributions des Employés
| Type de déduction | Taux | Plafond |
|---|---|---|
| Sécurité Sociale (INSS) | 8% du salaire brut mensuel | Aucun plafond de revenus |
| Assurance Maladie Nationale (CNAM) | 4% du salaire brut | (Non spécifié) |
| Fonds National d'Emploi (FNEF) | 2% du salaire brut | (Non spécifié) |
Allocations Personnelles
- Certaines dépenses liées au travail (soumis à des règles et limites)
- Contributions aux régimes de retraite approuvés au-delà de l'INSS obligatoire
