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Last updated: August 2, 2026
Calculadora de costos laborales para Guinea-Bisáu
Calcule sus costos completos de contratación para empleados de Guinea-Bisáu, incluyendo impuestos sobre la nómina, contribuciones a la seguridad social, beneficios para empleados y honorarios de gestión. Esta calculadora salarial proporciona estimaciones precisas de costos para empleadores, para tomar decisiones de contratación informadas.
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Contribuciones/Pagos de Impuestos del Employer of Record
| Tipo de impuesto | Tasa | Base |
|---|---|---|
| Seguridad Social (INSS) | 14% | Salario Mensual Bruto |
| Impuesto Personal sobre la Renta (IRT/IRPS) | 1% a 12% | Ingresos del Empleado |
| Impuesto sobre Sociedades | 25% | Ganancias de la Empresa |
Presentación de declaraciones y cumplimiento
- Las contribuciones mensuales a la Seguridad Social (INSS) y la retención del IRPS deben ser remesadas antes de una fecha específica cada mes.
- Las declaraciones de impuestos sobre la renta se deben presentar cada tres meses para la nómina, y generalmente se requieren resúmenes anuales.
- Los nuevos empleados deben estar registrados en el INSS y, potencialmente, ante las autoridades fiscales.
Tramos del Impuesto sobre la Renta
| Rango de ingresos | Tasa de impuesto |
|---|---|
| Hasta XOF (no se proporciona un umbral específico) | 1% - 6% |
| (Los tramos específicos no se publican ampliamente; sistema progresivo) | 0% - 35% |
Contribuciones de los Empleados
| Tipo de deducción | Tasa | Tope |
|---|---|---|
| Seguridad Social (INSS) | 8% del salario mensual bruto | Sin ingresos máximos |
| Seguro Nacional de Salud (CNAM) | 4% del salario bruto | (No especificado) |
| Fondo Nacional de Empleo (FNEF) | 2% del salario bruto | (No especificado) |
Deducciones Personales
- Ciertos gastos relacionados con el trabajo (sujeto a reglas y límites)
- Contribuciones a esquemas de pensiones aprobados más allá del INSS obligatorio
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Lucas Botzen
Lucas Botzen es el Fundador de Rivermate, una plataforma de empleo global que ayuda a las empresas a contratar, emplear y gestionar talento internacionalmente. Desde que fundó Rivermate en diciembre de 2020, se ha enfocado en crear soluciones prácticas que simplifiquen la nómina internacional, los beneficios, los impuestos, los contratos y el cumplimiento laboral para equipos remotos. Antes de Rivermate, Lucas cofundó y co dirigió Boloo, una empresa de aprendizaje en línea y software que ayudaba a los emprendedores a iniciar y hacer crecer negocios de comercio electrónico. Escaló Boloo hasta más de €2 millones en ingresos anuales antes de vender con éxito la empresa en 2020. Lucas tiene una Licenciatura en Innovación Empresarial de la Universidad de Ciencias Aplicadas Avans. Su experiencia en emprendimiento, tecnología, automatización y trabajo remoto continúa formando su enfoque para hacer que el empleo global sea más simple y humano.
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