雇主税收缴纳

税种	税率	基数
社会贡献税 (SZOCHO)	13%	毛工资
地方企业税 (LBT)	0%-2%	根据市政不同而变化（例如，布达佩斯为2%）
康复贡献	每人每年 HUF 2,617,200	基于残疾人强制就业比例（符合条件时）

注意：职业培训贡献自一月起已纳入社会贡献税。

申报与合规

• 雇主必须以电子方式支付社会保险款项并每月申报社会保险。
• 所得税和社会保险缴款的支付及申报截止日期为支付期后的第12天。
• 雇主必须在1月31日前向员工发放年度所得税和社会保险缴款证明。

在匈牙利，雇主负责从员工工资中扣除各种税款，包括个人所得税和社会保险缴款。

个人所得税（PIT）

匈牙利的标准个人所得税税率为员工应纳税所得额的15%。应纳税所得额通过从总工资中扣除某些扣除额和免税额计算得出。税款预扣由雇主每月扣除，并在次月12日前缴纳给税务机关。年度纳税申报截止日期为次年的5月20日，可能延长至11月20日。

• 年轻员工的税收优惠： 25岁以下的员工有资格享受税收优惠，免除部分收入的个人所得税。该免税额目前每月节省HUF 98,518。然而请注意，从2025年1月1日起，此税收优惠不再适用于第三国国民，塞尔维亚和乌克兰公民除外。

• 有四个或更多子女的母亲的税收免税额： 至少有四个子女（或已享受家庭津贴12年的母亲）完全免征个人所得税。

• 首次结婚的税收优惠： 新婚夫妇（至少一方首次结婚）在婚后24个月内每月可享受HUF 33,335的税收优惠，从而每月节省HUF 5,000的税款。请注意，自2025年1月1日起，此优惠不再适用于第三国国民。此排除不适用于塞尔维亚和乌克兰公民。

• 家庭税收优惠： 根据受抚养子女的数量，此优惠会减少税基。截至2025年2月5日，减免金额如下：

  • 一个子女：HUF 66,670
  • 两个子女：每个子女HUF 133,330
  • 三个或更多子女：每个子女HUF 220,000

  不过，从2025年7月1日起，这些金额预计将增加，并在2026年1月1日再次提高。请注意，自2025年1月1日起，家庭税收优惠不适用于第三国国民（塞尔维亚和乌克兰公民除外）。

社会保险缴款

雇主和员工都需缴纳社会保险。雇主支付员工总工资的13%的社会税，而员工缴纳18.5%。未使用的子女税基免税额（15%）的一部分可以从员工的缴款中扣除。

其他税收和福利

• 最低工资： 截至2025年，最低工资为每月HUF 290,800。具有中等或职业培训的人员的保障最低工资为每月HUF 348,000。
• SZÉP卡“活跃匈牙利人”福利： 一项新福利允许雇主每月向员工的SZÉP卡贡献最高HUF 10,000（每年HUF 120,000），用于与积极生活方式相关的服务。这一贡献被视为附加福利。超过此限额的部分将被视为专项津贴。
• 短期派遣： 对于外国高管的短期派遣，可能涉及税务居留、收入来源及其他法规的特殊考虑。对于此类情况，咨询税务专业人士非常重要。

请注意，此信息截至2025年2月5日，可能会因立法更新或未来调整而发生变化。强烈建议咨询税务顾问，以获取最准确和最新的信息。