Groot nieuwsEos, Serviap en Hightekers EOR zijn nu Rivermate.Lees meer
Rivermate logo
Flag of Botswana - Employment cost calculator location

Arbeidskostencalculator in Botswana

Arbeidskostenrekenaar voor Botswana

In dienst nemen in Botswana? Bereken onmiddellijk uw totale kosten om in dienst te nemen — belastingen, voordelen en meer

Botswana employment-cost-calculator overview

Geschreven door

Lucas Botzen

Lucas Botzen

Oprichter, Hoofd Groei

Bekijk profiel

Last updated: August 8, 2026

Arbeidskostenberekenaar voor Botswana

Bereken uw volledige aanwervingskosten voor werknemers uit Botswana, inclusief loonbelasting, sociale zekerheidsbijdragen, werknemersvoordelen en managementkosten. Deze salariskalkulator biedt nauwkeurige schattingen van werkgeverskosten voor weloverwogen wervingsbeslissingen.

Bereken loonkosten

Botswana

Arbeidskostenopbouw

Selecteer een land en voer een salaris in om de kostenopbouw van de arbeid te zien.

Werkgevers Belastingbijdragen

Belastingtype Tarief Basis
PAYE (Pay As You Earn) Progressief: 0-26,5% (residenten) / 5-25% (niet-residenten) Het belastbaar inkomen van de werknemer
Opleidingsheffing 0,2% (omzet BWP 250.000 tot BWP 2 miljard); 0,05% (omzet boven BWP 2 miljard) De jaarlijkse omzet van het bedrijf (voor ondernemingen met een omzet die deze grens overschrijdt)
Werkgeversverzekering voor Letsel op het Werk 0,3% - 3% Jaarlijkse loonsom, gebaseerd op industrialiserisico
Pensioensbijdragen Meestal tot 15% (bijdrage werkgever private sector) Het salaris van de werknemer

Indienen & Naleving

  • Werkgevers moeten zich registreren bij de Botswana Unified Revenue Service (BURS) voor belastingdoeleinden en een Belastingidentificatienummer (TIN) verkrijgen.
  • Maandelijkse PAYE-aangiften moeten vóór de 15e van de volgende maand worden ingediend bij BURS.
  • Jaarlijkse PAYE-aangiften (Formulier ITW-10) moeten vóór 30 september worden ingediend, en ITW-8-verklaringen aan werknemers worden uitgereikt.

Inkomstbelasting Tarieven

Inkomstbereik (BWP) Belastingtarief
0 - 48.000 0%
48.001 - 84.000 5%
84.001 - 120.000 12,5%
120.001 - 156.000 18,75%
156.001 - 400.000 25%
Boven 400.000 27,5%

Bijdragen van Werknemers

Aftrekpost Tarief Limiet
Pensioenen bijdragen (Openbaar Sector - BPOPF) 5% Geen vermeld
Pensioenen bijdragen (Privé Sector - vrijwillig) 5% (gebruikelijk) 15% van verdiende inkomen
Fonds voor Werkerscompensatie Variërend per industrie/werknemers Geen vermeld

Persoonlijke Toeslagen

  • Een belastingvrije toeslag van BWP 48.000 is opgenomen in de individuele belastingtabel voor inwoners.
  • Bijdragen aan een goedgekeurd pensioenregeling zijn aftrekbaar tot maximaal 15% van verdiende inkomen.
  • Bijdragen aan medische hulp via een geregistreerde regeling zijn over het algemeen fiscaal aftrekbaar.

Geschreven door

Lucas Botzen

Lucas Botzen

Lucas Botzen is de oprichter van Rivermate, een wereldwijd employment platform dat bedrijven helpt bij het international hiring, employment en management van talent. Sinds de oprichting van Rivermate in december 2020 richt hij zich op het ontwikkelen van praktische oplossingen die internationale payroll, benefits, belastingen, contracten en employment compliance voor remote teams vereenvoudigen. Voor Rivermate was Lucas medeoprichter en mededirecteur van Boloo, een e-learning en softwarebedrijf dat ondernemers hielp bij het starten en groeien van e-commercebedrijven. Hij groeide Boloo tot meer dan €2 miljoen jaarlijkse omzet voordat hij het bedrijf in 2020 succesvol afsloot. Lucas heeft een bacheloropleiding in Business Innovation van Avans Hogeschool. Zijn achtergrond in ondernemerschap, technologie, automatisering en remote work blijft zijn aanpak beïnvloeden bij het vereenvoudigen en humaniseren van global employment.

Bekijk profiel
Martijn
Daan
Harvey

Klaar om uw wereldwijde team uit te breiden?

Boek een demo