Contributions fiscales de l'Employeur de Record

Type de taxe	Taux	Base
Impôt sur le salaire	Progressif (de 0% à 38%)	Salaire brut de l'employé
Assurance-vieillesse générale (AOV)	Environ 5%	Salaire brut de l'employé (jusqu'à un maximum)
Fonds général de veuves et d'orphelins (AWW)	Environ 1%	Salaire brut de l'employé (jusqu'à un maximum)
Fonds d'assurance maladie d'État (SZF)	0% à 10%	Salaire brut de l'employé

Dépôt & Conformité

• Les déclarations mensuelles de l'impôt sur la rémunération et de la sécurité sociale doivent être effectuées avant le 15e jour du mois suivant la période de paie.
• La reconciliation annuelle de l'impôt sur le salaire est généralement due avant le 31 janvier de l'année suivante.
• La déclaration préliminaire de l'Impôt sur les Sociétés (CIT) est due avant le 15 avril de l'année civile en cours ou dans les 2,5 mois suivant le début de l'exercice fiscal.

Tranches d'Impôt sur le Revenu

Plage de revenus	Taux d'imposition
Jusqu'à SRD 108 000 par an	0%
Au-dessus de SRD 108 000 jusqu'à SRD 150 000 par an	8%
Au-dessus de SRD 150 000 jusqu'à SRD 192 000 par an	18%
Au-dessus de SRD 192 000 jusqu'à SRD 234 000 par an	28%
Au-delà de SRD 234 000 par an	38%

Contributions des Employés

Type de déduction	Taux	Plafond
Pension de vieillesse générale (AOV)	Environ 5% du salaire brut	Revenu mensuel maximum
Fonds Général de Veuves et d'Orphelins (AWW)	Environ 1% du salaire brut	Revenu mensuel maximum
Fonds d'Assurance Maladie d'État (SZF)	Variable	N/A
Prime de pension	3,5%	SRD 1 575 par mois

Allocations Personnelles

• Allocation personnelle de base (seuil d'exemption fiscale de SRD 108 000 par an)
• Déduction fixe pour les dépenses professionnelles générales : 4% du salaire brut, jusqu'à SRD 1 200 par an
• Réduction de l'impôt sur le salaire : jusqu'à SRD 50 par mois