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Contratación de empleados internacionales: Guía completa 2025

Esta guía guiará a los lectores a través del proceso completo de contratación de empleados internacionales de manera legal y eficiente. Debe incluir las razones por las cuales las empresas expanden su contratación a nivel global, los desafíos (cumplimiento, clasificación incorrecta, leyes locales) y las opciones como establecer entidades legales, colaborar con socios locales o utilizar un Employer of Record (EOR). También debe destacar las tendencias actualizadas para 2025, como las políticas de contratación remota primero y las normas de cumplimiento en evolución.

¿Cuánto cuesta RemoFirst en 2025?

Este artículo servirá como una guía completa sobre la estructura de precios de RemoFirst, ayudando a los lectores a entender los costos y el valor detrás de cada nivel de plan. Desglosará los diferentes servicios que RemoFirst ofrece—como gestión de contratistas, nómina global y Employer of Record (EOR)—y destacará cómo varía la tarifa según el modelo de servicio, el país de contratación y los complementos adicionales como beneficios y protección de propiedad intelectual. La guía explorará consideraciones clave de precios, incluyendo las tarifas mensuales base, la frecuencia de facturación (mensual vs. descuentos anuales), las variaciones de costos específicas por país y el papel de los depósitos de seguridad reembolsables. También aclarará qué está incluido en cada plan y qué puede generar cargos adicionales—como beneficios localizados, patrocinio de visas o cobertura de cumplimiento normativo. Se presentará a Rivermate como una alternativa competitiva, destacando su estructura de precios transparente de tarifa fija, cero tarifas ocultas y soporte completo en cumplimiento en más de 160 países. Los lectores deberían obtener una comprensión clara de los precios de RemoFirst, al mismo tiempo que se les anima a compararlos con el modelo más flexible y rentable de Rivermate para la contratación global.

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