适用于 卢旺达 的雇佣成本计算器
为卢旺达的员工计算您全部的雇佣成本，包括工资税、社会保险缴费、员工福利和管理费。本薪资计算器可提供准确的雇主成本估算，帮助您做出明智的招聘决策。
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雇主税收缴款
| 税种 | 税率 | 基础 |
|---|---|---|
| PAYE（所得税） | 递进税率（0-30%） | 员工应纳税所得额 |
| 社会保障（养老金） | 6%（雇主） | 员工毛工资 |
| 职业危害 | 2% | 每月总工资 |
| 社区健康保险（CBHI） | 0.5% | 员工净工资 |
申报与合规
- 每月PAYE和社会保障缴款：应在次月15日前缴纳。
- 年度PAYE核对：需要，通常在税务年度后的前几个月的特定日期（例如1月31日或3月31日）之前完成。
- 统一申报系统：PAYE和所有RSSB缴款（不包括自愿养老金）通过RRA的在线门户通过一份申报表进行申报。
所得税档次
| 收入范围 (FRW) | 税率 |
|---|---|
| 0 - 60,000 | 0% |
| 60,001 - 100,000 | 10% |
| 100,001 - 200,000 | 20% |
| 200,001 及以上 | 30% |
员工缴款
| 扣除类型 | 比例 (员工) | 上限 |
|---|---|---|
| 养老金计划 | 3% | 无上限 |
| 医疗保险 | 7.5% | 无上限 |
| 产假福利 | 0.3% | 无上限 |
个人免税额
- 卢旺达税法未提供具体的个人免税额。
- 可以就为产生就业收入而全额且专门发生的支出申请扣除。
- 对卢旺达社会保障基金的缴款可扣除。
