雇用主の税金負担

税の種類	税率	基準
事業利益税	4%（輸入品の前払い分）	課税対象利益
消費税	18%	輸入品、ホテル、レストラン、バーのサービス
社会保障（NSSF）	17%	従業員の総月収
個人所得税（PAYE）	0% - 20%（累進課税）	従業員の総月収

申告とコンプライアンス

• 雇用主は従業員の給与からPAYE所得税を源泉徴収しなければならない。
• 社会保障（NSSF）への拠出は、雇用主・従業員ともに義務付けられている。
• 税金と拠出金は一般的に月次で納付され、通常は翌月の15日までに支払う必要がある。

2026年の南スーダンにおける従業員の税金控除

2026年2月17日時点で、南スーダンの雇用主は従業員の給与からいくつかの税金を差引く責任があります。これには、個人所得税（PIT）、社会保障料、および所得の性質に応じて源泉徴収税が含まれる場合があります。以下は、これらの控除とその他の関連税務義務の概要です。

個人所得税（PIT）

• 税率: 0%から25%までの累進税率が、居住者・非居住者の両方に適用されます。非居住者は南スーダン源の所得のみに課税されます。居住者は、課税年度内に183日以上国内に滞在していることにより判定されます。
• 課税年度: カレンダー年（1月1日から12月31日まで）。
• 申告期限: 個人の税務申告は翌年の4月1日までに提出する必要があります。
• 個人控除: 年間SSP 3,600。
• 年金拠出金控除: 総給与の最大8％を政府承認の年金基金に拠出可能。

社会保障料

• 従業員拠出: 総給与の8%。国立社会保険基金（NSIF）に拠出。
• 雇用者拠出: 従業員の総給与の17%。NSIFへの拠出。

源泉徴収税（WHT）

いくつかの所得カテゴリーは源泉徴収税の対象となる場合があり、支払者が税金を差し引いて政府に納付します。2026年の関連率は以下の通りです。

• 政府契約: 居住者契約者は15%、非居住者契約者は20%。
• 賃貸收入（不動産業者のみ対象）: 賃貸収入の30%。ただし、これは別途課税であり、個人の私物賃貸には適用されません。
• モバイルマネー手数料: 手数料の10%をディーラーに支払います。

その他の税務考慮事項

• 事前事業収益税（BPT）: 輸入品に対して4%の事前BPTが課され、最終的なBPT負債に対してクレジットとして差し引くことができます。率は個人事業主の年間売上高により異なります。
• 販売税: 従業員控除の対象ではありませんが、標準の販売税率は一般に18%ですが、一部例外もあります。2023/24会計年度から輸入品やホテル・レストラン・バーサービスには20%に引き上げられました。
• 物品税（エキサイジーズ）: 製品により異なります。2024/25財政法案ではこれらの率に大きな変更がありました。
• 関税: 原材料や中間財の輸入には免税があり、完成品は出国時に関税が課される場合があります。

南スーダンの税法は変更される可能性があるため、これらの税率や規制の最新情報を把握しておくことが重要です。これらの情報は2026年2月17日現在のものであり、具体的な状況には税務アドバイザーへの相談を推奨します。