Boloo Fallstudie: Globale Flexibilität mit Rivermates EOR-Lösungen.

Herausforderung

Boloo, ein wachsendes E-Commerce-Unternehmen, gegründet von Skah van Bijnen, stand vor einer erheblichen Herausforderung, als einer ihrer Top-Entwickler aus persönlichen Gründen nach Ungarn zog. Das Unternehmen war bestrebt, dieses wichtige Teammitglied zu halten, verfügte jedoch nicht über die Infrastruktur und den rechtlichen Rahmen, um international zu beschäftigen. Boloo benötigte eine Lösung, die es ihnen ermöglichte, ihren Entwickler zu behalten und gleichzeitig die ungarischen Beschäftigungsvorschriften einzuhalten.

Lösung

Nach der Bewertung mehrerer Optionen entschied sich Boloo für Rivermate als ihren Employer of Record (EOR) Partner. Rivermate stach durch maßgeschneiderte, kosteneffiziente Lösungen und die Fähigkeit, komplexe Beschäftigungsszenarien über Grenzen hinweg zu bewältigen, hervor.

Wichtige Faktoren bei der Wahl von Rivermate:

• Flexibilität: Rivermate konnte die spezifischen Bedürfnisse von Boloo erfüllen, wie z.B. die Anstellung in Ungarn zu arrangieren, ohne übermäßige Kosten zu verursachen.
• Personalisierter Service: Das Rivermate-Team lieferte detaillierte und schnelle Antworten auf die einzigartige Situation von Boloo.
• Problemlösungsmentalität: Rivermate zeigte einen proaktiven Ansatz, um sicherzustellen, dass auch für die schwierigsten Anfragen Lösungen gefunden wurden.

Implementierung

Rivermate machte den Übergang des Boloo-Entwicklers nach Ungarn nahtlos, indem sie:

• Eine konforme Beschäftigung in Ungarn gemäß den lokalen Arbeitsgesetzen einrichteten.
• Alle rechtlichen, Lohn- und Verwaltungsprozesse verwalteten.
• Eine benutzerfreundliche Plattform zur Verwaltung des Mitarbeiters anboten.
• Kontinuierliche Unterstützung sowohl für Boloo als auch für den Entwickler bereitstellten.

Ergebnisse

Die Partnerschaft mit Rivermate brachte entscheidende Vorteile für Boloo:

• Talentbindung: Boloo konnte ihren Top-Entwickler erfolgreich halten, was kontinuierliches Wachstum und Innovation sicherstellte.
• Compliance-Sicherung: Alle Beschäftigungsverfahren waren konform mit den ungarischen Arbeitsgesetzen, was rechtliche Risiken für Boloo minimierte.
• Mitarbeiterzufriedenheit: Der Entwickler berichtete von hoher Zufriedenheit mit dem Umzug und der Unterstützung durch Rivermate.
• Kosteneffiziente Lösung: Der flexible Ansatz von Rivermate ermöglichte es Boloo, ihren Entwickler zu behalten, ohne übermäßige Kosten zu verursachen.
• Zeitersparnis: Die effiziente Abwicklung der administrativen und rechtlichen Prozesse ermöglichte es Boloo, sich auf ihr Kerngeschäft zu konzentrieren.

Testimonial

"Die Flexibilität und der proaktive Ansatz von Rivermate machten sie zum perfekten Partner für unsere internationalen Beschäftigungsbedürfnisse. Sie haben nicht nur unsere Erwartungen erfüllt, sondern übertroffen und nahtlose Unterstützung während des gesamten Prozesses geboten." - Skah van Bijnen, Gründer @ Boloo.

Zukunftspläne

Basierend auf dieser erfolgreichen Zusammenarbeit plant Boloo, Rivermate weiterhin für ihre zukünftigen internationalen Einstellungsbedürfnisse zu nutzen. Die laufenden Serviceentwicklungen von Rivermate, einschließlich neuer Funktionen wie automatisierte Rechnungsstellung, sollen den Prozess weiter optimieren und die Kundenerfahrung verbessern. Diese Fallstudie zeigt das Engagement von Rivermate, maßgeschneiderte EOR-Lösungen anzubieten, die es Unternehmen wie Boloo ermöglichen, Top-Talente zu halten und sich global problemlos zu erweitern.