Arbeitgebersteuerbeiträge

Steuerart	Satz	Basis
National Insurance Scheme (NIS)	3%	Bruttogehalt (bis zu einem jährlichen Höchstbetrag von JMD 5 Millionen)
National Housing Trust (NHT)	3%	Alle steuerpflichtigen Vergütungen
Bildungsteuer	3,5%	Löhne (nach NIS/Rentenabzug)
HEART Trust/NTA	3%	Gesamtes Lohnaufkommen (Bruttovergütungen, die 14.444 JMD monatlich übersteigen)

Einreichung & Einhaltung

• Monatliche gesetzliche Abzüge (PAYE, NIS, NHT, HEART, Bildungsteuer) sind bis zum 14. Tag des Monats nach der Abrechnung fällig.
• Arbeitgeber müssen Jahresberichte (Formular P24/SO2) einreichen, die Vergütungen und Beiträge zusammenfassen, bis zum 31. März des folgenden Jahres.
• Arbeitgeber müssen den Mitarbeitern bis zum 15. Februar eine Gehaltsabrechnung (Formular P2A) bereitstellen.

In Jamaika ziehen Arbeitgeber die gesetzlichen und Einkommensteuerabzüge von den Gehältern der Mitarbeiter ab und überweisen sie an die Tax Administration Jamaica.

Einkommensteuer

• Grenzwert: Der jährliche Einkommensteuerfreibetrag beträgt JMD 1.902.360. Einkommen unterhalb dieses Freibetrags werden nicht besteuert. Das entspricht monatlichen, zweiwöchentlichen und wöchentlichen Grenzwerten von JMD 158.530, JMD 73.168 bzw. JMD 36.584 für das Haushaltsjahr 2026/27 (1. April 2026 – 31. März 2027).
• Satz: Einkommen über dem Freibetrag wird mit 25% besteuert. Wer weniger als JMD 6.000.000 jährlich verdient, zahlt 30%.
• Teilzeitbeschäftigte: Werden mit 25% auf alle Vergütungen besteuert, können aber eine Rückerstattung beantragen, indem sie eine jährliche Erklärung (S04) abgeben.
• Sonstiges Einkommen: Überstunden, Boni, Provisionen und ähnliche Zahlungen werden dem regulären Gehalt hinzugerechnet für Steuerberechnungen.
• Reverse Tax Credit: Ein Steuerkredit von JMD 20.000 steht registrierten Steuerzahlern zu, die weniger als JMD 3.000.000 jährlich verdienen. Dies ist ein einmaliger Kredit, der eingeführt wurde.

Gesetzliche Abzüge

• National Insurance Scheme (NIS): Arbeitnehmer und Arbeitgeber zahlen jeweils 3% des versicherungsfähigen Einkommens bis zu einem Maximum von JMD 5 Millionen jährlich. Selbstständige zahlen 6% bis zu einem Maximum von JMD 5 Millionen pro Jahr.
• National Housing Trust (NHT): Arbeitgeber zahlen 3%, und Arbeitnehmer 2% aller steuerpflichtigen Bezüge. Arbeitnehmerbeiträge sind nach sieben Jahren rückerstattbar, Arbeitgeberbeiträge hingegen nicht. Expat-Arbeitnehmer können bei dauerhafter Wegreise eine Rückerstattung beantragen.
• Bildungssteuer: Arbeitgeber zahlen 3,5%, und Arbeitnehmer 2,25% des Einkommens nach Abzug von NIS und anerkannten Altersvorsorgebeiträgen. Diese Beiträge sind nicht rückerstattbar.
• Human Employment and Resource Training (HEART) Trust Levy: Arbeitgeber zahlen 3% des Bruttogehalts. Dieser Beitrag gilt nicht für Arbeitnehmer.

Allgemeine Informationen

• Zahlungsfrist: Monatliche gesetzliche Abzüge (S01) sind am 14. des Folgemonats fällig. Fall der 14. auf ein Wochenende oder einen Feiertag, gilt der nächste Werktag als Fälligkeit.
• Employment Tax Credit: Arbeitgeber, die ihre monatlichen Lohn- und Gehaltsabzüge (S01) pünktlich einreichen und zahlen, können eine Gutschrift von bis zu 30% der Einkommensteuer für das Jahr für unregulierte Einheiten beanspruchen.

Es ist für Arbeitgeber entscheidend, über Änderungen bei Steuervorschriften, Freibeträgen, Sätzen und Fristen stets informiert zu bleiben, um korrekte Gehaltsabrechnungen und die Einhaltung der Vorschriften sicherzustellen. Kontaktieren Sie die Tax Administration Jamaica (TAJ) oder einen qualifizierten Steuerberater für die neuesten Informationen oder Klärungen. Diese Angaben sind aktuell bis zum 13. Februar 2026 und können sich ändern.