2026年十大承包商管理软件指南

TL;DR

• 比较前十名承包商管理软件选项，了解它们的功能、定价和支持能力。

• 评估合规性、法律风险以及全球薪酬复杂性如何影响承包商管理。

• 探索灵活的平台，适应企业的独特需求，重点关注人性化支持优于自动化。

• 考虑 Rivermate，以其以人为本的方法、本地专业知识，以及简化全球招聘和跨国家承包商管理的能力，覆盖150多个国家。

• 了解 Rivermate 的 Contractor of Record (COR) 服务，助力合规、高效的全球扩展。

管理跨境承包商可能十分棘手。企业面对合规风险、薪酬复杂性，以及本地法规的导航，这些都很容易让人力资源团队不堪重负。

找到合适的承包商管理软件，实现无压力的全球扩展。在本指南中，我们将分析2026年最佳解决方案，重点介绍它们如何应对这些挑战。例如，Deel 在[快速入职]和无缝支付方面表现出色，而 Remote 提供透明的定价和强大的自助平台。

在探索这些平台的功能、价格和能力时，思考它们如何符合你的独特业务需求，无论是管理合规、简化入职流程，还是优化薪酬流程。Rivermate以其灵活性、个性化支持和深厚的本地专业知识脱颖而出，使你更自信地跨境招聘和管理承包商。

现在，让我们更详细地看一下2026年排名前十的承包商管理软件解决方案，以及它们如何相互比较。

比较：2026年十大承包商管理软件

在本节中，我们将介绍市场上最佳的承包商管理软件，关注它们的功能、价格，以及它们各自的优势（以及不足）。虽然 Rivermate 作为 Contractor of Record (COR) 和承包商管理解决方案排名第一，但我们也会看看市场上的一些其他优质选择。

平台	适用对象	价格（截至2025年10月）	主要功能
Rivermate	中型企业（500–5000名员工）在新市场雇用10-15名员工	€99 - €199 每承包商每月	7*24小时专家支持（Slack、WhatsApp、邮箱与电话）；随着扩展轻松转换承包商为员工；可选：承包商健康保险；薪资、税务及合规管理；120+货币支付及自动处理
Deel	快速成长的创业公司和中小企业，需快速入职及全球支付	每承包商每月起价49美元	EOR（雇主代表），承包商支付，薪资，福利，合规，大宗支付，发票审批
Rippling	中大型企业，注重自动化人力资源和薪酬流程，含多系统集成	定制价格	全球薪酬管理，福利管理，人力资源工具，丰富的集成
Remote	中小企业和创业公司，需透明的自助式EOR或COR服务及国际薪酬	承包商管理：每承包商每月29美元；承包商管理Plus：每承包商每月99美元	本地化合同；一键批准或自动支付承包商发票；透明支付及全程可视；每承包商最高可罚款10万美元的保障
Payoneer Workforce Management（前称Skuad）	寻求国际COR和薪酬的中小企业和大企业	每承包商每月起价19美元	70种货币支付；符合本地法规的合同；里程碑、按小时或固定账单；福利、假期和费用管理
Multiplier	需全球弹性EOR、COR、薪酬和福利的大型企业	每承包商每月起价40美元	多币种与加密支付；工作分类，福利和保险管理；24/5本地人力资源与法律专家支持
RemoFirst	考虑成本的企业，跨境或远程招聘，包括创业公司和中小企业	免费管理承包商，处理支付每承包商每月25美元	合同自动生成及管理；自动支付跨150+国家、各种货币
Native Teams	新兴企业及快速扩张的小公司，快速全球雇佣	承包商支付：每承包商每月起19美元；Contractor of Record：每承包商每月99美元	多币种自动支付；实时支付状态；正确分类承包商
Lano	小到中型企业，简化全球薪酬、合同和招聘	每承包商每月19欧元	170+国家合同模板；免费的发票工具（支持28货币）；与HRIS财务系统无缝集成
WorkMarket by ADP	大型企业，全面的人力资源、薪酬及劳动力管理	需联系销售获取报价	招聘、管理、合规、承包商分类，项目跟踪，跨系统整合

说明：2026年十大承包商管理软件对比

2026年最佳承包商管理软件前十名

1. Rivermate

说明：Rivermate承包商管理软件页面

Rivermate 是行业领先的解决方案之一，旨在帮助企业应对在多个国家招聘和管理承包商的复杂性。区别于完全依赖自动化的传统平台，Rivermate 更加注重以人为本，提供个性化支持、深厚本地法律知识，以及根据客户需求灵活调整的方案。它不仅仅是软件，更是伴你成长的合作伙伴。

Rivermate 主要特色

• 承包商管理

  通过 Rivermate 的承包商管理方案，您可以直接管理和支付承包商，同时保持合同由贵公司签订。

  虽然承包商分类和合规风险由你承担，Rivermate提供集中平台管理发票、支付和承包商信息。

  此方案适合希望保持合同控制权，又希望享受支付自动化与高效管理的企业。

  但承包商的误分类和法规合规风险仍需由您负责。

• Contractor of Record (COR)

  

  说明：Rivermate Contractor of Record 解决方案

在COR模型中，Rivermate 作为您的承包商的合法雇主，代表您管理签订合同、承担责任和合规风险，确保所有承包商符合本地劳动法律。

此方案免除了您在误分类风险、罚款和法律责任方面的担忧。Rivermate 负责薪酬、税务、当地合同，提供合规保证。COR 非常适合希望将法律和合规风险外包，信心满满实现国际扩张的企业。

• 可定制平台

  不同于僵硬的软件，Rivermate 的平台高度可定制，满足您的特定企业流程。无论需要定制入职流程、审批步骤还是特殊文件处理，Rivermate都能灵活调整。

• 转换承包商为员工

  当 Rivermate 协助您将承包商转为全职员工时，我们确保流程无缝、个性化。为所有新雇用或转岗员工提供个性化入职培训，此培训不仅仅是流程介绍，更是帮助员工了解其角色、平台操作和 Employer of Record（EOR）服务的过程，很多竞争对手未必能做到。

培训包括：

• EOR基础：讲解流程、澄清所有相关方角色

• 平台巡览：现场展示 Rivermate 平台重点区域

• 功能演示：介绍关键工具，比如报销流程

此培训适用于新员工和转岗员工，确保每个人都信心满满，从第一天起就能与全球团队高效合作。

• 人性化支持，随时在线

  

  说明：Rivermate 提供365天无休的人工支持

在 Rivermate，您无需单打独斗，真实人员 全程为您答疑解难，无论通过 Slack、WhatsApp 还是邮箱。全天候支持、平均回应时间仅15分钟，真正的专家手把手为您排忧解难，远胜自动系统或工单队列。这在快速变化且法规繁多的环境中特别重要。

• 150+国家本地专业

  Rivermate 以深厚的本地专业知识和全面合规保障脱颖而出。在150多个国家设有本地合法团队，不仅提供薪酬处理，更提供实打实的合规知识。

  我们的本地专家及时提供法律变化资讯，协助定制本地合同，指导复杂税务与劳动法，确保业务持续合规、稳步扩展。

  有了 Rivermate，您可以确信公司在各国都符合法规，最大程度降低误判和罚款的风险。

你知道吗？

当快速发展的电商公司 Boloo 面临挽留迁往匈牙利的顶级开发者的挑战时，他们选择了 Rivermate 解决方案。因没有国际雇佣基础设施， Boloo 需要确保遵守匈牙利劳动法规，又要留住核心人才。

Rivermate 提供了一套成本合理、灵活且定制化的方案，管理所有法律、薪酬和行政流程。最终，Boloo 不仅留住了开发者，还保持了合规，节省了时间与成本。

多亏 Rivermate，Boloo 继续其成长与创新，同时确保员工满意度，最大限度降低法律风险。

说明：Boloo 客户对 Rivermate 的评价

Rivermate 优势

• 操作简便：极易上手，企业无需设立本地实体即可实现全球员工和承包商的入职、支付与管理（来源）

• 价格透明：价格模型公开透明，无隐藏费用或突如其来的开支。全包价涵盖薪酬、税务、合规和福利管理，帮助企业准确预算，避免意外支出（来源）

• 客户支持响应快：团队反应迅速，提供明确、可操作的方案（来源）

Rivermate 缺点

• 入职流程需改进：部分用户反馈首次使用体验尚可提升（来源）

Rivermate 价格方案

说明：Rivermate 价格计划

2. Deel

说明：Deel承包商管理软件页面

Deel 以其在150+国家快速 onboarding 承包商和员工的能力而闻名。其以自动化为核心的平台擅长处理全球支付、合同管理和合规，成为寻求快速、可扩展解决方案企业的首选。

Deel 主要特色

• EOR 与承包商支付：提供全职员工的雇主代表（EOR）服务及承包商支付，实现企业无须设立法律实体即可全球招聘。

• 薪酬与福利管理：确保承包商按时支付，福利妥善管理，同时符合法律法规。

• 快速入职：知名的快速入职流程，让企业在几天内搞定承包商。

Deel 优势

• 透明度高，安心可靠：合同和支付的透明度增强用户信任，降低风险（来源）

• 入职顺畅：实现全球承包商快速上手（来源）

Deel 缺点

• 支付延误：某些货币支付可能会出现延迟（来源）

• 客户支持响应慢：在解决某些国家特定税务问题时，支持响应有时较慢（来源）

Deel 价格方案

说明：管理全球承包商的价格计划

3. Rippling

说明：Rippling承包商管理首页

Rippling 是一站式承包商管理软件，将承包商管理、薪酬和福利整合在一个高效平台中。适合需要同时管理全职员工和承包商，以及需要全球薪酬的企业。

Rippling 主要特色

• 全球薪酬：确保承包商准确、及时收费，符合本地法规。

• HR工具集成：无缝对接多款人事工具，一站式管理员工与承包商。

• 自动化流程：自动化入职、合同生成和支付等任务。

Rippling 优势

• 操作简便：界面友好，容易上手（来源）

• 全方位全球人事管理：一站式平台可在全球范围内支付员工，入职未设立本地实体的承包商（来源）

Rippling 缺点

• 功能附加成本高：高级功能收费较高，性价比不一定优于其他系统（来源）

• 支持难以快速响应：一些复杂问题难以快速找到人工帮助（来源）

Rippling 价格

请联系获取定制报价。

4. Remote

说明：Remote.com承包商页面

Remote 提供一站式承包商管理方案，结合自助管理、Employer of Record (EOR) 服务，以及全球薪酬方案。其承包商系统支持企业在全球范围内招聘、支付和管理承包商，具有自动本地合规合同、一键发票审批、大宗支付和实时支付可视等功能。

还包含误分类风险保护、身份验证和涵盖200+国家的合规检查。