Thuiswerken en productiviteit

1 min lezen

Het maximaliseren van efficiëntie binnen de werkuren van Canada

Gepubliceerd op:

Apr 18, 2024

Bijgewerkt op:

Aug 21, 2025

Rivermate | Het maximaliseren van efficiëntie binnen de werkuren van Canada

Social Share:

Rivermate | background
Lucas Botzen

Oprichter

Lucas Botzen is de oprichter van Rivermate, een wereldwijd HR-platform gespecialiseerd in internationale salarisadministratie, compliance en beheer van secundaire arbeidsvoorwaarden voor bedrijven met externe teams. Eerder was hij medeoprichter van Boloo, dat hij succesvol opschaalde naar een jaarlijkse omzet van meer dan €2 miljoen en vervolgens verkocht. Lucas is gepassioneerd over technologie, automatisering en werken op afstand, en zet zich in voor innovatieve digitale oplossingen die wereldwijd werken eenvoudiger maken.

Rivermate | background
Team member

Huur uw global team met vertrouwen

Onze Employer of Record (EOR) oplossing maakt het eenvoudig om wereldwijde werknemers te werven, betalen en beheren.

Plan een demo

Inzichten uit de Blog

Rivermate | Het aannemen van internationale werknemers: uitgebreide gids 2025

Internationale Recruitment

Het aannemen van internationale werknemers: uitgebreide gids 2025

Deze gids leidt lezers door het volledige proces van het legaal en efficiënt aannemen van internationale werknemers. Het moet redenen omvatten waarom bedrijven hun werving wereldwijd uitbreiden, uitdagingen (naleving, misclassificatie, lokale wetten) en opties zoals het opzetten van juridische entiteiten, samenwerken met lokale partners of het gebruik van een Employer of Record (EOR). Daarnaast moeten de bijgewerkte trends voor 2025 worden belicht, zoals remote-first wervingsbeleid en evoluerende nalevingsnormen.

Rivermate | Lucas Botzen

Lucas Botzen

Rivermate | Hoe u internationale werknemers betaalt: Alles wat u moet weten

Internationale Arbeidswetten

Hoe u internationale werknemers betaalt: Alles wat u moet weten

Dit artikel dient als een uitgebreide gids voor bedrijven die willen begrijpen wat het proces, de opties, de nalevingsrisico's en de tools zijn bij het betalen van internationale werknemers. Het behandelt juridische kaders, methoden voor loonadministratie, uitdagingen zoals wisselkoersen en belastingen, en oplossingen zoals Employer of Record, EOR, en wereldwijde payrollplatforms. Het is bedoeld om de belangrijkste vragen te beantwoorden die bedrijven hebben tijdens de evaluatiefase.

Rivermate | Lucas Botzen

Lucas Botzen

Rivermate | Hoeveel kost een Employer of Record? Gids voor 2025

Globale Werkgelegenheidsgidsen

Hoeveel kost een Employer of Record? Gids voor 2025

Dit artikel dient als een uitgebreide gids voor bedrijven die inzicht willen krijgen in de kostenstructuur, prijsmodellen en waardeoverwegingen die gepaard gaan met het gebruik van een Employer of Record (EOR). Het behandelt hoe EOR-kosten doorgaans worden berekend (vast bedrag versus percentage van de loonlijst), welke diensten inbegrepen zijn, en hoe de prijzen variëren per land of type werknemer. Daarnaast worden verborgen kosten, nalevingsrisico’s en de vergelijking van EOR-prijzen met alternatieven zoals het opzetten van een juridische entiteit of het gebruik van lokale partners besproken. Het is bedoeld om belangrijke kosten-gerelateerde vragen te beantwoorden die bedrijven hebben tijdens de evaluatiefase bij internationale uitbreiding of het aannemen van remote talent.

Rivermate | Lucas Botzen

Lucas Botzen