Leuke Virtuele Vergaderingsspellen voor Teambuilding en Productiviteit

Een remote team is een uitstekende manier om toegang te krijgen tot een wereldwijd talentenpool. Het is ook ideaal om geld te besparen en je team de luxe te bieden om te werken vanaf elke locatie. Maar, werken op afstand heeft ook zijn nadelen, waarvan een gevoel van isolement er één is.

Teambuilding en vergelijkbare activiteiten zijn noodzakelijk wanneer je een wereldwijd remote team hebt. Het kan moeilijk zijn om dit persoonlijk te organiseren, dus overweeg kleine teambuilding-elementen toe te voegen aan je dagelijkse vergaderingen.

Virtuele vergadergames zijn een snelle en gemakkelijke manier om je team betrokken, gemotiveerd en inclusief te houden. Hier volgen enkele suggesties voor leuke games voor virtuele teamvergaderingen. Deze kunnen je helpen om relaties binnen je team op te bouwen en de productiviteit te verhogen.

10 virtuele vergadergames die je moet proberen voor teambuilding

Het opnemen van snelle en leuke teambuilding-games in je dagelijkse vergaderingen verhoogt effectief de moraal van je team. Het zal ook de algehele sfeer verbeteren voordat je overgaat tot het bespreken van het werk zelf. Hier zijn enkele virtuele games van 5 minuten die je zou kunnen proberen.

IJsbrekers

De ijsbrekers zijn een geweldige manier om een vergadering te starten, vooral als je nieuwe teamleden hebt. Ze vereisen weinig tot geen voorbereiding en kunnen over meerdere vergaderingen worden uitgespreid. Ze zijn perfect om kennismakingen te maken tussen nieuwe teamleden en meer te weten te komen over je oude teamleden.

1. Twee Waarheden en Een Leugen - Bijna een standaard bij elke sociale bijeenkomst, is "Twee Waarheden en Een Leugen" een eenvoudige, vijfminutengame. Eén van je teamleden moet twee waarheden en één leugen over zichzelf zeggen. de rest van het team moet raden welke de leugen is. Als je een groot team hebt, kan dit spel helpen bij teambuilding gedurende meerdere vergaderingen.

2. Het Verhaal van je Naam - Een andere snelle en eenvoudige ijsbreker draait om het vertellen van verhalen over de namen van je teamleden. Ouders geven hun kinderen vaak namen gebaseerd op culturele, familiale en religieuze waarden. Je team zal waarschijnlijk graag zo'n verhaal delen, waardoor je vergaderingen een meer persoonlijke touch krijgen.

3. Noem die Hobby - Het is geen wonder dat hobby's nog steeds worden gebruikt als ijsbrekers. De meeste teamleden hebben een of twee hobby's. "Noem die hobby" vraagt je team om een hobby te noemen die ze graag doen, wat een ontspannen gesprek kan opwekken.

4. Remote Eiland - Vraag je teamleden wat ze zouden meenemen naar een remote eiland. Dit helpt je veel te leren over wie ze zijn. Vraag ze om aan drie dingen te denken die ze naar een remote eiland zouden brengen, en geniet van de diversiteit binnen je team die je zult ontdekken met hun antwoorden.

5. Verhalen Tijd - Verhalen tijd is een perfecte manier om persoonlijke verhalen en anekdotes te delen. Het kan wat lastig zijn om onderwerpen te vinden waar je hele team zich in kan vinden. Maar, door verhalen tijd in je vergaderingen te integreren, zal het de creativiteit van je teamleden stimuleren.

Trivia en Quiz Spellen

Trivia spellen zijn een geweldige manier om elke vergadering te beginnen, vooral 's ochtends. Ze vereisen weinig voorbereiding en je kunt online kant-en-klaar quizvragen vinden over vrijwel elk onderwerp. Je dag beginnen met een korte quiz zal je team zeker wakker schudden. Het kan ook de betrokkenheid vergroten en ruimte bieden voor gezonde concurrentie.

1. Bedrijfsgeschiedenis - Bedrijfsgeschiedenis kan een leuk spel zijn om het bedrijf en het team voor te stellen aan een nieuw lid. Hoewel dit enige voorbereiding vereist, kun je de kennis van je team over de geschiedenis van het bedrijf testen. Zorg ervoor dat je ook leuke en trivia-vragen over je bedrijf en je teamleden opneemt om iedereen betrokken te houden.

2. Trivia over popcultuur - Op de lichtere kant van de vorige suggestie biedt trivia over popcultuur vooral plezier. Het is perfect voor teamleden die van muziek, films en geruchtjes houden. Maar dit werkt misschien niet voor iedereen.

3. Algemene kennis quiz - Iedereen houdt van algemene kennis trivia. Hiermee kunnen je teamleden leuke feitjes over de wereld delen en het brengt een beetje competitie los.

4. Filmcitaten quiz - Als je team van films houdt en je merkt dat ze vaak citaten gebruiken, is een korte filmtrivia misschien een goede optie. Deel citaten uit populaire films en kijk welke teamleden ze kunnen raden.

5. Geografie en cultuur uitdaging - Een quiz over geografie en lokale cultuur is een geweldige teambuilding oefening als je een wereldwijd remote team hebt. Vraag je teamleden bij te dragen aan de vragen met hun kennis van lokale culturen en geografie. Vervolgens kun je de vragen gebruiken voor een snel spel in de ochtend.

Hoe zorg je dat iedereen deze virtuele teambuildinggames leuk vindt?

Het kan moeilijk zijn om activiteiten te vinden die iedereen leuk vindt, dus is het belangrijk om een paar regels te volgen:

1. Maak deelname niet verplicht

Sommige teamleden kunnen verlegen of introvert zijn. Het is belangrijk om dat in gedachten te houden bij het organiseren van deze activiteiten. Forceer niemand om deel te nemen, aangezien dit misschien averechts werkt. Sommige mensen willen liever de leuke activiteiten overslaan en meteen door naar de werkbespreking.

2. Wees attent op de tijd

Deze games zullen leuk zijn, en je kunt de neiging hebben om door te willen gaan met plezier maken gedurende de hele vergadering. Om te voorkomen dat de vergadering uit de hand loopt, beperk de speeltijd tot vijf of tien minuten.

3. Kies onderwerpen zorgvuldig

Het vinden van het juiste spel hangt af van de interesses en gevoeligheden van je team. Als je team graag films kijkt, dan kan filmtrivia een goed idee zijn. Maar het pushen van een onderwerp waar niemand interesse in heeft, of dat mogelijk bepaalde teamleden kan triggeren, kan ervoor zorgen dat de games mislukken.

Zorg dat je je team peilt en om hun feedback vraagt. Je kunt vooraf inschatten hoeveel interesse er is om deze games te implementeren. Dit helpt je het juiste spel te vinden dat iedereen leuk vindt. Bovendien krijg je waardevolle feedback om deze games zo te organiseren dat ze de meeste waarde bieden voor iedereen.

FAQ:

Wat is een spel dat je op Zoom kunt spelen?

Bijna alle populaire ijsbrekers kunnen worden aangepast om via Zoom te worden gespeeld. Enkele populaire games zijn “Twee Waarheden en een Leugen,” “Nooit Zal Ik Nooit,” en "Show and Tell." Maar, Zoom biedt ook een eenvoudige manier om "Pictionary," "Conference call bingo," en "Raad Wie?" te spelen.

Wat is de 5-minuten ijsbreker activiteit?

Een vijf-minuten ijsbreker is een spel, activiteit of gebeurtenis die bedoeld is om deelnemers aan de vergadering zich welkom en betrokken te laten voelen. Het helpt ook om een gesprek te starten en biedt een eenvoudige manier voor deelnemers om zichzelf voor te stellen.

Wat is de vijfvinger ijsbreker?

Populair gemaakt door TikTok, richt de vijfvinger ijsbreker zich op het vinden van dingen die de deelnemers gemeen hebben. Elke deelnemer houdt vijf vingers omhoog om te beginnen. De groepsleider leest zinnen voor over ervaringen die deelnemers mogelijk delen. Voor elke ervaring die ze hebben, zet een deelnemer een vinger neer.

Het is een geweldige manier om een gesprek te starten en nieuwe teamleden voor te stellen. Door ervaringen relevant te maken voor de situatie, kan het ook helpen om te begrijpen wat je team voelt en hun stemming te peilen.