Employer of Record für Unternehmen
EOR für Unternehmen bietet rechtskonforme Lösungen für den Aufbau und die nahtlose Verwaltung weltweiter Teams.
15-20 min live walkthrough • Talk to an expert • No commitment
4.6 on Google
4.9 on G2
4.8 on Capterra
Von über 1300 Unternehmen weltweit vertraut
Warum Unternehmen EOR-Plattformen nutzen sollten
Fokus auf Wachstum
Da Personalwesen, Recht und Compliance von einem EOR-Partner übernommen werden, können Unternehmenseinheiten sich auf Innovation, Expansion und strategische Geschäftsziele konzentrieren.
Lohn- und Gehaltsabrechnung und Compliance
Vereinfachen Sie das globale Lohn- und Gehaltsabrechnungsmanagement und stellen Sie die vollständige Einhaltung der lokalen Steuer-, Beschäftigungs- und Arbeitsgesetze in allen Regionen sicher.
Internationale Expansion
Neue Märkte sofort erschließen, ohne lokale Einheiten zu gründen, wodurch die internationale Expansion beschleunigt und Kosten gesenkt werden.
Zugang zu globalem Talent
Rekrutieren und onboarden Sie weltweit erstklassige Fachkräfte, ohne durch geografische Beschränkungen oder komplexe lokale Einstellungsregelungen eingeschränkt zu sein.
Eigene Niederlassungen
38
Beschäftigte
3500+
Jährliche Gehaltsabrechnung
€200M+
Unterstützte Unternehmen
1300+
Wie es funktioniert
Vom ersten Klick bis zur vollständig konformen globalen Gehaltsabrechnung in fünf einfachen Schritten
Buchen Sie eine Demo.
Wählen Sie einen Termin aus, der Ihnen passt. Ein Rivermate-Spezialist führt Sie durch die Plattform und beantwortet Fragen auf hohem Niveau.
Maßgeschneidertes Angebot
Wir analysieren Ihre Einstellungspläne, führen eine Echtzeit-Simulation der Lohn- und Gehaltskosten durch und senden Ihnen ein einziges, umfassendes Angebot per E-Mail.
Richten Sie Ihr Konto ein
Erstellen Sie Ihren Rivermate-Arbeitsbereich und laden Sie Ihr Team ein. Wir erstellen rechtskonforme Verträge, erfassen elektronische Signaturen und aktivieren die Gehaltsabrechnung.
Skalieren und Entspannen: Wir übernehmen den Rest.
Wir erledigen die Gehaltsabrechnung, reichen Steuern ein und sorgen dafür, dass Sie in einem Echtzeit-Dashboard rechtskonform bleiben.
Warum Unternehmen Rivermate wählen
Von Menschen, für Menschen
Keine Bots, keine Ticket-Schwarzlöcher – nur direkter, menschlicher Support. Jeder Kunde erhält einen dedizierten Account Manager, 24/7-Support mit direktem Zugang zu Fachpersonal über mehrere Kommunikationskanäle.
Praxisnahe Erfahrung
Globale Beschäftigung ist komplex – von Verträgen und Steuern bis hin zu Arbeitsrecht und Compliance. Mit über 15 Jahren Erfahrung übernehmen unsere hauseigenen Spezialisten die detailreiche Arbeit für unsere Kunden und managen den gesamten Umfang mit Schnelligkeit, Genauigkeit und enger operativer Begleitung.
Flexible Verträge, die zu Ihren Bedürfnissen passen
Von Fahrtkostenzuschüssen bis hin zu Remote-Work-Vorteilen – wir passen jeden Arbeitsvertrag an Ihre Anforderungen an, nicht umgekehrt.
Wirklich global
Mit Abdeckung in über 180 Ländern und 38 eigenen Niederlassungen bieten wir die lokale Infrastruktur und Marktkenntnis, die für eine rechtskonforme globale Beschäftigung mit stärkerem Risikoschutz erforderlich sind.
Geschwindigkeit, wenn es darauf ankommt
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in wenigen Stunden an Bord holen, statt in Wochen. Während andere Tage benötigen, um Neueinstellungen zu bearbeiten, helfen wir Ihnen, noch am selben Tag zu starten.
Compliance gesichert, Risiken abgedeckt
Unsere Länderspezialisten stellen sicher, dass jeder Vertrag, jede Leistung und jede Gehaltsabrechnung den lokalen Gesetzen entspricht. Die Compliance-Haftung liegt bei uns – niemals bei Ihnen.
Erfolgsgeschichten
Rivermate versteht die Bedürfnisse der Remote-Mitarbeitenden wirklich und bietet herausragenden Service.
- Paul Gassner, Produkt @ CloudCart
Sie haben nicht nur unsere Erwartungen erfüllt; sie haben sie konsequent übertroffen.
- Anastasiia Drozd, Rechtsberater bei IT Svit
Die Flexibilität von Rivermate und ihr proaktiver Ansatz machten sie zum perfekten Partner für unsere internationalen Beschäftigungsbedürfnisse.
- Skah van Bijnen, Gründer bei Boloo
Stellen Sie Mitarbeiter aus der ganzen Welt ein.
Vereinigte Staaten von Amerika
Vereinigte Staaten von Amerika
Management Fee: €499/month
Working Hours: 40 hours/week
Payroll Frequency: Biweekly
Vereinigtes Königreich
Vereinigtes Königreich
Management Fee: €499/month
Working Hours: 37.5 hours/week
Payroll Frequency: Monthly
Singapur
Singapur
Management Fee: €499/month
Working Hours: 44 hours/week
Payroll Frequency: Monthly
Irland
Irland
Management Fee: €449/month
Working Hours: 39 hours/week
Payroll Frequency: Monthly
Häufig gestellte Fragen von Unternehmen
Rivermate bietet zentrale Aufsicht mit lokaler Umsetzung, wodurch Unternehmen große globale Teams effizient in über 180 Ländern verwalten können. Die Plattform rationalisiert Personalbeschaffung, Onboarding, Gehaltsabrechnung, Leistungen und Compliance über ein einziges System, während lokale Experten sicherstellen, dass jeder Prozess im Einklang mit den regionalen Arbeitsgesetzen und Vorschriften steht. Durch die Kombination von Automatisierung mit konsolidierter Berichterstattung und fachkundiger lokaler Unterstützung verschafft Rivermate Unternehmen volle Transparenz und Kontrolle über ihre globale Belegschaft. Dieser Ansatz ermöglicht es großen Organisationen, die Einhaltung von Vorschriften, Konsistenz und operative Effizienz aufrechtzuerhalten, während sie international wachsen.
Still have questions?
Our experts are here to help. Schedule a call and get all your answers.