Arbeitserlaubnisse und Visa im Jahr 2024: Ihr Handbuch für Deutschland

Deutschland ist eines der Länder, das schon immer und weiterhin ein sehr attraktives Ziel für Expats und Saisonarbeiter ist. Es ist wichtig, die erforderlichen Unterlagen zu verstehen, um all dies möglich zu machen. Im Wesentlichen benötigen Sie ein Visum und andere Genehmigungen, wenn Sie nach Deutschland umziehen möchten, um dort zu arbeiten oder Ihr Team dorthin zu verlegen. Diese zu bekommen, kann schwierig sein, wenn Sie mit den Prozessen zur Erlangung von Visa und relevanten Genehmigungen in Deutschland nicht vertraut sind. Lassen Sie uns besprechen, wie man die notwendigen Genehmigungen erhält und andere Überlegungen wie Aufenthaltserlaubnisse und Krankenversicherung. Sie werden auch die Kosten, Bearbeitungszeiten und andere Faktoren verstehen, die bei Ihrer Entscheidung, ob Sie nach Deutschland ziehen und dort arbeiten möchten, eine Rolle spielen.

Wer benötigt ein Visum, um in Deutschland zu arbeiten?

Arbeiter aus anderen Ländern der Europäischen Union benötigen keine speziellen Visa, um in Deutschland zu leben und zu arbeiten, da es ebenfalls Teil der Europäischen Union ist. Länder außerhalb der EU, deren Einwohner keine Visa benötigen, sind Island, Liechtenstein, Norwegen und die Schweiz. Bürger aus anderen Ländern müssen ein Visum erhalten, um in Deutschland leben und arbeiten zu können.

Arbeitsvisa in Deutschland

Sie benötigen ein Arbeitsvisum, um in Deutschland zu leben und zu arbeiten, wenn Sie Bürger eines anderen Landes als der oben genannten sind. Es gibt fünf Hauptvisa, die Sie als Nicht-EU-Bürger beantragen können. Welches für Sie oder Ihr Team am besten geeignet ist, hängt von der Art der Arbeit ab. Hier sind fünf Hauptvisa, die Sie für die Arbeit in Deutschland beantragen können:

1. EU Blue Card

Die EU Blue Card ist eine Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis für Bürger von Nicht-EU/EWR-Ländern. Dieses Visum ist für hochqualifizierte Arbeitskräfte gedacht, die eine Beschäftigung in einem der Sektoren suchen, in denen es nicht genügend qualifizierte lokale Arbeitskräfte gibt. In einigen Ländern ist dieses Visum auch für Ausländer verfügbar, wenn in der Zukunft ein Mangel an Arbeitskräften in einer bestimmten Branche erwartet wird. Um eine EU Blue Card in Deutschland zu beantragen, müssen Sie nachweisen, dass Sie eine Hochschulausbildung und einen Arbeitsvertrag mit einem deutschen Unternehmen haben. Ihr Abschluss muss für die Stelle, für die Sie sich bewerben, relevant sein. Es gibt auch eine Mindestgehaltsanforderung. Die Position in Deutschland muss ein Bruttoeinkommen von mindestens 58.400 € jährlich bieten. Falls es einen erheblichen Mangel an der Stelle gibt, wird diese Anforderung auf 45.552 € gesenkt. Dieses Visum gilt für die Dauer des Arbeitsvertrags und kann bis zu 4 Jahre dauern.

2. Arbeitsvisum für qualifizierte Fachkräfte

Sie können immer noch ein Visum beantragen, wenn Sie eine qualifizierte Fachkraft sind und das Jobangebot nicht Ihren Qualifikationen entspricht. Sie können ein Arbeitsvisum für qualifizierte Fachkräfte beantragen, wenn Sie die Anforderungen der EU Blue Card nicht erfüllen. Um dieses Visum zu erhalten, müssen Sie Ihre Qualifikationen anerkennen lassen. Je nach Job müssen Sie möglicherweise zuerst eine Lizenz erhalten. Der Job, den Ihr Arbeitgeber anbietet, muss ebenfalls eine qualifizierte Position sein. Die Bundesagentur für Arbeit (BA) muss Ihren Antrag genehmigen. Arbeitgeber müssen auch nachweisen, dass keine Arbeitskräfte aus der EU oder den EWR-Staaten für den Job verfügbar sind. Das Jobangebot muss den Bedingungen entsprechen, die typischerweise deutschen Arbeitnehmern angeboten werden. Das Bruttogehalt für die Position darf nicht weniger als 46.530 € jährlich betragen. Ähnlich wie bei der EU Blue Card werden diese Visa ebenfalls für eine Dauer von bis zu vier Jahren ausgestellt. Im Allgemeinen gilt das Visum für die Dauer Ihres Arbeitsvertrags, plus zusätzliche drei Monate. Es ist gut zu wissen, dass Inhaber dieses Visums möglicherweise Anspruch auf einen unbefristeten Aufenthaltstitel haben. Dies erfordert, dass Sie die Sprache kennen und den Test „Leben in Deutschland“ bestehen. Sie müssen auch in der Lage sein, sich selbst und andere Familienmitglieder, die mit Ihnen leben, zu unterstützen.

3. Visum für IT-Spezialisten

Wenn die Arbeit im IT-Sektor ausgeführt wird, gibt es eine dritte Option für Sie oder Ihr Team. Visa für IT-Spezialisten sind für diejenigen verfügbar, die die Bildungsanforderungen für die oben genannten Visa nicht erfüllen. Dieses Visum erfordert, dass Sie ein Jobangebot im IT-Sektor haben. Sie müssen auch einen Nachweis über mindestens drei Jahre Erfahrung im IT-Sektor erbringen, die Sie für den angebotenen Job qualifiziert. Dies könnte auch. einschließlich Schulungen und Prüfungen. Ähnlich wie beim Arbeitsvisum für Fachkräfte muss auch dieses Visum von der Bundesagentur für Arbeit (BA) genehmigt werden. Der Arbeitgeber muss nachweisen, dass keine EU/EWR-Bürger für die Stelle verfügbar waren. Der Arbeitnehmer muss ein B1-Niveau der deutschen Sprache nachweisen. Natürlich müssen die Arbeitsbedingungen mit denen der lokalen Arbeitnehmer vergleichbar sein, und das Bruttojahresgehalt darf nicht unter 50.760 € liegen.

4. Visum für Selbstständigkeit

Ein Visum für Selbstständigkeit ist die richtige Wahl für Unternehmer, die ein Unternehmen in Deutschland gründen, und Freiberufler. Die Anforderungen variieren zwischen Solo-Unternehmern und Freiberuflern, aber sie haben einige Gemeinsamkeiten. Zum Beispiel müssen beide nachweisen, dass ihr Beruf oder Geschäft einen positiven Einfluss auf die deutsche Wirtschaft haben wird. Wenn Sie jedoch ein freiberufliches oder selbstständiges Unternehmen gründen möchten, müssen Sie die rechtlichen und steuerlichen Unterschiede zwischen den beiden beachten. Grundsätzlich ist jeder Freiberufler in Deutschland selbstständig. Allerdings sind nicht alle Selbstständigen Freiberufler. Es hängt vom Beruf ab. Es ist wichtig zu verstehen, ob Sie sich in Deutschland als Freiberufler oder Selbstständiger einstufen sollten. Befolgen Sie die für Ihren Geschäftstyp festgelegten Verfahren.

5. Visum für Forschung

Deutschland schätzt Fortschritt und Innovation. Es ist keine Überraschung, dass es ein speziell auf Forscher und Wissenschaftler zugeschnittenes Visum gibt. Abhängig von der Art der Arbeit und Ihrer Nationalität könnte dieser Visumtyp am besten für Sie geeignet sein. Mit diesem Visum können Sie an dem Forschungsinstitut arbeiten, mit dem Sie einen Vertrag haben, oder eine Lehrtätigkeit übernehmen. Dieses Visum kann auch erheblich verlängert werden. Die Anforderungen für dieses Visum umfassen:

1. Sie müssen mindestens einen Doktortitel oder Universitätsabschluss haben und als Forscher in Deutschland anerkannt sein.
2. Sie müssen auch einen Arbeitsvertrag oder eine Aufnahmevereinbarung mit einem Forschungszentrum oder Institut in Deutschland haben.
3. Das Forschungszentrum hat sich bereit erklärt, Ihre Lebenshaltungskosten und Reisekosten in Ihr Heimatland zu übernehmen.

Wenn Sie unsicher sind, welches Visum für Ihre spezifische Situation geeignet ist, ist es möglicherweise am besten, sich mit Experten zu beraten. Arbeitgeber, die ihre Teams nach Deutschland verlegen möchten, profitieren sicherlich von der Beratung durch einen EOR, da diese mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften vertraut sind.

Kann ich ohne Job nach Deutschland ziehen?

Sie können ein Visum für Arbeitssuchende beantragen, um ohne Jobangebot nach Deutschland zu ziehen. Sie benötigen einen in Deutschland anerkannten Bachelor- oder Masterabschluss und 5 Jahre Berufserfahrung in der Rolle. Sie benötigen auch eine Krankenversicherung, einen Reisebeweis und den Nachweis, dass Sie über ausreichende Mittel verfügen, um sich während der Jobsuche zu unterstützen. Dieses Visum wird in der Regel für bis zu sechs Monate ausgestellt. Sie dürfen mit diesem Visum nicht legal arbeiten. Wenn Sie jedoch ein Jobangebot von einem deutschen Arbeitgeber erhalten, sollten Sie entweder eine EU Blue Card oder ein Arbeitsvisum für Fachkräfte beantragen.

Welche Dokumente benötigen Sie für die Beantragung des deutschen Arbeitsvisums?

Wie Sie gesehen haben, gibt es verschiedene Arten von Arbeitsvisa in Deutschland, und jedes davon hat seine eigenen Anforderungen. Hier sind jedoch die Dokumente, die Sie wahrscheinlich einreichen müssen, je nach Visumtyp unterschiedlich.

1. Ihren Lebenslauf
2. Arbeitsvertrag
3. Einladungsschreiben Ihres Arbeitgebers
4. Gültiger Reisepass und Passfoto
5. Krankenversicherung
6. Nachweis der Adresse in Deutschland.
7. Mietvertrag für die Adresse in Deutschland.
8. Ihr Universitätszeugnis
9. Eine Übersetzung Ihres Universitätszeugnisses.
10. Nachweis, dass Ihr Universitätsabschluss in Deutschland anerkannt ist.

Sie müssen auch ein Stellenbeschreibungsformular und Ihr Visumantragsformular einreichen und die entsprechende Gebühr bezahlen. Die Anforderungen variieren je nach Visumtyp. Möglicherweise müssen Sie nachweisen, dass Sie über ausreichende Mittel verfügen, um sich im Land zu unterstützen, oder andere Dokumente vorlegen.

Wo beantragt man ein deutsches Arbeitsvisum als Nicht-EU/EWR-Bürger?

Die Beantragung eines deutschen Arbeitsvisums hängt von Ihrem Wohnsitzland ab. Generell müssen Nicht-EU/EWR-Bürger ein Visum beantragen, bevor sie nach Deutschland einreisen. können bei der deutschen Botschaft oder dem Konsulat in ihrem Heimatland einen Antrag stellen. Einige Länder sind jedoch von dieser Regel ausgenommen. Staatsbürger aus Kanada, den Vereinigten Staaten, dem Vereinigten Königreich, Australien, Japan, Israel, Südkorea und Neuseeland können vor oder bei der Ankunft ein Visum beantragen. Staatsbürger dieser Länder können ähnlich wie EU-Bürger ohne Visum nach Deutschland einreisen. Ihr visumfreier Aufenthalt darf jedoch nicht länger als 90 Tage dauern. Sie können jedoch bei der Ausländerbehörde ein Arbeitsvisum beantragen.

Wie viel kostet das deutsche Arbeitsvisum?

Die Gebühren für ein Arbeitsvisum variieren je nach Art des Visums, für das Sie sich bewerben. Ein Visum kostet jedoch etwa 75 € – 100 €.

Wie lange dauert es, ein deutsches Arbeitsvisum zu erhalten?

Die Bearbeitungszeiten hängen von der Art des Visums ab, für das Sie sich bewerben, und davon, wo Sie sich bewerben. Im Durchschnitt wird Ihr Visum innerhalb von zwei Wochen bis zwei Monaten genehmigt und ausgestellt.

Welche weiteren Überlegungen gibt es bei einem Umzug nach Deutschland?

Es ist wichtig, sich über Aufenthaltserlaubnisse, Krankenversicherung und steuerliche Auswirkungen als Arbeitgeber in Deutschland im Klaren zu sein.

Aufenthaltserlaubnisse in Deutschland

Es gibt verschiedene Arten von Aufenthaltserlaubnissen in Deutschland, die Sie erhalten können, aber sie basieren auf der Dauer Ihres Aufenthalts. Sie fallen normalerweise unter die Kategorien „befristete Aufenthaltserlaubnis“ und „unbefristete Aufenthaltserlaubnis“.

Befristete Aufenthaltserlaubnis

Befristete Aufenthaltserlaubnisse ermöglichen es Ihnen, für einen kurzen Zeitraum in Deutschland zu bleiben. Diese werden in der Regel für bis zu ein Jahr ausgestellt, können aber auch verlängert werden. Wenn Sie eine Aufenthaltserlaubnis beantragen möchten, müssen Sie wahrscheinlich angeben, warum Sie eine benötigen. Sie werden typischerweise für Arbeitszwecke, Studienzwecke und Heiratszwecke ausgestellt. Abhängig von dem Grund, den Sie für Ihre Aufenthaltserlaubnis angegeben haben, dürfen Sie möglicherweise nicht arbeiten, wenn Ihre Erlaubnis beispielsweise für Studienzwecke erteilt wurde. Diese befristeten Erlaubnisse können sich ansammeln, und Sie können nach einer Weile für eine unbefristete Aufenthaltserlaubnis in Frage kommen.

Unbefristete Aufenthaltserlaubnis

Unbefristete Aufenthaltserlaubnisse ermöglichen es Ihnen, so lange in Deutschland zu bleiben, wie Sie möchten. Diese werden auch oft als Niederlassungserlaubnisse bezeichnet. Sie ermöglichen es Ihnen nicht nur, im Land zu arbeiten und zu leben, sondern auch, nach Belieben zu kommen und zu gehen. Wenn Sie einige Jahre eine befristete Aufenthaltserlaubnis hatten, können Sie eine unbefristete beantragen. Einige der Anforderungen für die unbefristete Erlaubnis umfassen, dass Sie mindestens fünf Jahre lang einen Job hatten. Der Job muss von der Bundesagentur für Arbeit genehmigt worden sein. Die meisten Aufenthaltserlaubnisse erfordern auch, dass Sie die deutsche Sprache mindestens auf B2-Niveau beherrschen. Ob Sie Steuern und Beiträge an die Regierung gezahlt haben, spielt ebenfalls eine wichtige Rolle. Es ist obligatorisch, eine unbefristete Aufenthaltserlaubnis zu erhalten.

Steuern zahlen in Deutschland

Die Einkommensteuer in Deutschland hängt von Ihrem Einkommen ab und steigt, je mehr Einkommen Sie haben. Zum Beispiel müssen Sie keine Steuern zahlen, wenn Ihr Einkommen weniger als 10.908 € beträgt. Sie müssen jedoch einen Steuersatz von 42 % zahlen, wenn Ihr Einkommen zwischen 62.810 € und 277.825 € liegt. Wenn Sie angestellt sind, wird die Steuer automatisch von Ihrem Gehalt abgezogen. Diese Abzüge umfassen typischerweise Kranken- und Rentenversicherung, Arbeitslosenversicherung und Pflegeversicherung. Sie müssen möglicherweise auch „Sachbezüge“ versteuern. Diese gelten, wenn der Arbeitgeber nicht monetäre Vergünstigungen bietet. Dazu gehören Vergünstigungen wie Mitarbeiterrabatte, Nutzung eines Firmenwagens usw. Es gibt auch einen „Solidaritätszuschlag“, den Sie zahlen müssen, und wenn Sie religiös sind, müssen Sie möglicherweise auch Kirchensteuer zahlen. Der Solidaritätszuschlag beträgt derzeit 5,5 %, und jeder, dessen Einkommen weniger als 61.700 € jährlich beträgt, ist von der Zahlung befreit. Steuerinstitutionen erheben auch Kirchensteuer. Diese Steuer geht an die religiösen Institutionen von Mitgliedern staatlich anerkannter Kirchen. Sie beträgt derzeit durchschnittlich 8 %.

Steuern zahlen als Freiberufler in Deutschland

Sie sind weiterhin verpflichtet, Ihre Steuern zu zahlen, wenn Sie freiberuflich oder selbstständig in Deutschland tätig sind, aber Sie müssen diese selbst berechnen. Sie müssen Ihr freiberufliches Geschäft beim deutschen Finanzamt anmelden. Es wird Ihnen eine Steuernummer zuweisen, die Sie verwenden werden. Sammeln und zahlen Sie Steuern auf Ihre freiberuflichen Tätigkeiten. Die Steuern, die Sie zahlen, hängen von Ihrem Einkommen ab. Die Sätze sind ähnlich wie die, die von Ihrem Gehalt abgezogen und von Ihrem Arbeitgeber getragen werden. Sie sind von der Steuerzahlung befreit, wenn Sie weniger als 9.744 € pro Jahr verdienen. Allerdings zahlen Sie:

1. 9.745 € – 57.918 € pro Jahr: 14% bis 42%
2. 57.919 € – 274.612 € pro Jahr: 42%
3. Über 274.613 € pro Jahr: 45%

Als Freiberufler in Deutschland zahlen Sie diese vierteljährlich, und der Betrag, den Sie jedes Quartal zahlen, basiert auf der Schätzung Ihres Jahreseinkommens. Am Ende des Jahres müssen Sie eine Einkommensteuererklärung abgeben. Sie haben möglicherweise Anspruch auf eine Rückerstattung, wenn Sie im Laufe des Jahres mehr gezahlt haben, als Sie sollten. Freiberufler sollten sich zusätzlich zu ihrer Einkommensteuer auch über die Mehrwertsteuer informieren. Im Allgemeinen sind Sie von der Mehrwertsteuer befreit, wenn Sie im ersten Jahr weniger als 22.000 € und im zweiten Jahr als Freiberufler weniger als 50.000 € verdienen.

FAQs

Welches Visum erlaubt es Ihnen, in Deutschland zu arbeiten?

Um als Nicht-EU/EWR-Bürger in Deutschland zu leben und zu arbeiten, benötigen Sie ein Arbeitsvisum. Deutschland bietet derzeit fünf Visa an, die das Arbeiten in Deutschland ermöglichen. Sie können sich für eine EU Blue Card, ein Arbeitsvisum für qualifizierte Fachkräfte, ein Arbeitsvisum für Freiberufler, ein Arbeitsvisum für IT-Spezialisten und ein Arbeitsvisum für Forschung entscheiden.

Kann ich in Deutschland arbeiten, wenn ich nur Englisch spreche?

Obwohl Deutschkenntnisse wünschenswert und sogar für einige Jobs obligatorisch sind, sind sie nicht zwingend erforderlich. Sie können möglicherweise Jobs in Deutschland finden, die kein Deutsch erfordern, sondern stattdessen auf Englisch basieren. Zum Beispiel können Sie solche Jobs im IT-Sektor finden oder eine Stelle als Englischlehrer annehmen.

Wie viel Geld benötigt man, um in Deutschland komfortabel zu leben?

Im Durchschnitt kann man in kleineren Städten und günstigeren Regionen mit etwa 1.000 € im Monat auskommen. In Städten steigt dieser Betrag jedoch aufgrund höherer Mieten auf etwa 1.500 € - 2.000 € pro Monat. Wenn Sie Student sind, können Sie die Lebenshaltungskosten mit etwa 850 € im Monat decken.