Gids voor werkvergunningen en visa in de Golfregio

De Golfregio is een van de meest aantrekkelijke bestemmingen voor bedrijven en investeerders. Het is geen verrassing, aangezien het een van de snelst groeiende regio's is in de afgelopen jaren. Echter, elk van de landen in de Golfregio heeft zijn eigen plannen voor toekomstige groei en kansen voor expats.

Zo is de UAE bijvoorbeeld een zeer interessante bestemming voor ondernemers en bedrijven. Het biedt geweldige werkmogelijkheden en eenvoudige processen voor het starten van je eigen bedrijf. Aan de andere kant moet Saoedi-Arabië nog visa regelen waarmee buitenlanders in het land als freelancer kunnen werken.

Toch, als je wilt verhuizen of werken vanuit een van deze landen, heb je opties wat betreft visa. Laten we de beschikbare visa-types in deze landen bekijken.

Saoedi-Arabië

Verschillende visa zijn beschikbaar als Saoedi-Arabië jouw keuze van Golfland is. Het biedt momenteel:

1. Werkvisa

Als regel hebben alle niet-burgers een werk- of arbeidvisum nodig om te werken in Saoedi-Arabië. De vereisten kunnen variëren afhankelijk van je burgeroorlog, nationaliteit, opleiding en andere factoren. Werkvisa worden over het algemeen vergezeld door een verblijfsvergunning.

2. Zakenbezoek visa

Zakelijk bezoek visa maken het mogelijk voor mensen om het land te bezoeken voor zakelijke doeleinden. Dit omvat zakelijke afspraken en het controleren van je investeringen. Niet alle landen komen in aanmerking, en je hebt een uitnodiging nodig van een Saoedi-Arabische onderneming.

3. Tijdelijke werkbezoek visa

Een tijdelijk werkbezoek visum is een vrij nieuw visa in Saoedi-Arabië. Het is geldig voor een jaar en biedt de houders meerdere binnenkomsten binnen dat jaar. Veel werknemers vertrouwen ook op dit type visum om 90 dagen te werken voor een visumsponsorende onderneming.

Helaas biedt Saoedi-Arabië op dit moment geen visa voor freelancers of digitale nomaden. Saoedi-Arabië erkent remote werken voor niet-burgers niet. Werkgevers dienen voorzichtig te zijn en professionele hulp in te schakelen om niet-burgers te laten werken op afstand in Saoedi-Arabië.

Hoe krijg je een werkvisum voor Saoedi-Arabië?

Het verkrijgen van een werkvisum voor Saoedi-Arabië vereist dat werknemers een sponsorwerkgever uit Saoedi-Arabië hebben. De sponsorende werkgever start en behandelt het grootste deel van het aanvraagproces. De werkgever moet ook de kosten voor elke aanvrager betalen.

Saoedi-Arabië vereist dat buitenlandse werknemers een bepaald examen afleggen, afhankelijk van het soort werk dat ze willen doen in het land. Deze test is alleen beschikbaar voor bepaalde nationaliteiten en in slechts 23 technische velden. Het is belangrijk om je te informeren of de test nodig en beschikbaar is om in aanmerking te komen voor een bepaald visum.

Om een werkvisum te krijgen in Saoedi-Arabië, registreert de sponsorende werkgever eerst bij het Ministry of Interior. Vervolgens start het ministerie een immigratiebestand over alle buitenlandse aanvragers.

Daarna dient de werkgever een werkvisumaanvraag in bij het Ministry of Labor. Na goedkeuring informeert het Ministry of Labor het Ministry of Foreign Affairs. Deze geeft binnen twee weken een Visa Authorization Number uit.

De werknemer dient vervolgens een aanvraag voor het arbeidsvisum in bij de Saoedi-Arabische ambassade, met de benodigde documenten. Enkele documenten die vereist zijn, omvatten:

• paspoort dat geldig is gedurende de hele arbeidstermijn,

• bewijs van betaling van de visumkosten,

• ingevuld visumformulier,

• arbeidsovereenkomst en het contract met de sponsorende werkgever.

De ambassade geeft het visum uit binnen één tot drie weken, zodat de werknemer naar Saoedi-Arabië kan reizen. Bij aankomst moet de werknemer een verblijfsvergunning aanvragen, bekend als een iqama, via het Ministry of Labour.

Zodra ze de iqama hebben, moeten werknemers deze altijd bij zich dragen, omdat dit bewijst dat ze legaal mogen vertrekken en werken in Saoedi-Arabië.

Koeweit

Koeweit is een ander land in de Golfregio waar je werkgever je misschien wil laten verhuizen. Hier is wat je moet weten over je visumopties in Koeweit.

Koeweit biedt momenteel een werkvisum dat je kunt aanvragen, maar de sponsorende werkgever moet geregistreerd en gelicentieerd zijn in Koeweit. Helaas verstrekt Koeweit geen digitale nomadenvisa, en heb je een werkgever nodig om het visumproces te starten om te verhuizen en te werken in Koeweit.

Hoe verkrijg je een werkvisum in Koeweit?

Het proces voor het verkrijgen van een werkvisum lijkt op dat van andere landen in de Golfregio. De werknemer moet een verblijfsvisum krijgen op basis van de arbeidsovereenkomst voordat hij/zij een werkvisum aanvraagt. Koeweit vereist dat de werkgever het proces start bij het Kuwaiti Ministry of Social Affairs and Labor.

De vereiste documenten omvatten een geldig paspoort en een visumaanvraag van het Kuwait Ministry of Foreign Affairs. Koeweit vereist ook een medische keuring, een HIV/AIDS-test en een politieverklaring zonder strafblad.

Na goedkeuring van de visumaanvraag ontvangt de werknemer een “No Objection Certificate” (NOC). Met dit certificaat kan de werknemer Koeweit binnenkomen, waar hij/zij een verblijfsvisum ontvangt.

Werknemers moeten binnen 30 dagen na ontvangst van het verblijfsvisum een Civil ID aanvragen. Werkgevers daarentegen zijn verplicht om gedetailleerde administratie bij te houden, inclusief werkvergunningen, contracten, Civil ID en andere benodigde documenten.

Bahrein

Bahrein is een ander land in de Golfregio waar je misschien voor kunt kiezen om te werken. Het biedt drie soorten visa voor mensen die Bahrain willen binnenkomen om te werken:

1. Werkvisum

Werknemers die in Bahrein willen blijven en voor een Bahreinse werkgever willen werken, moeten een werkvisum krijgen. Net als in andere landen in de regio, moet de werkgever het proces starten bij de relevante autoriteiten.

Het werkvisum in Bahrein kan één of twee jaar geldig zijn. Het geeft werknemers ook het recht om een verblijfsvergunning aan te vragen. Bahrein behandelt werkvisumaanvragen binnen ongeveer vijf werkdagen.

​​Om een werkvisum voor Bahrein te krijgen, behandelt de werkgever het grootste deel van de aanvraagprocedure voor de werknemer. De werkgever moet essentiële documenten overleggen. Deze omvatten een arbeidsovereenkomst en een handelsregisternummer. Ook moet je details verstrekken over de rol van de werknemer en de duur van het contract.

Werkgevers moeten ook een formulier voor de visumaanvraag indienen. Zij moeten een paspoortkopie, een pasfoto en andere relevante documenten aanleveren. De werknemer moet een medisch rapport overleggen. Ze moeten ook een document indienen dat bevestigt dat ze academische of professionele kwalificaties bezitten.

2. Golden Residency Visa

De Golden Residency Visa is beschikbaar voor zeer getalenteerde individuen die voldoen aan specifieke criteria gesteld door het Koninkrijk Bahrein. Dit visum verleent permanent verblijf aan de aanvrager en hun gezin (echtgenoot, kinderen en ouders). Het stelt houders ook in staat om in Bahrein te werken en meerdere keren zonder restricties binnen te komen.

Aanvragen voor de Golden Residency Visa moeten goedkeuring krijgen van de relevante autoriteit. Ze moeten ook goedkeuring krijgen van een erkende business incubator. De overheid moet hun uitzonderlijke vaardigheden in academische, ondernemers-, wetenschappelijke, of sportvelden erkennen.

3. 72-uurs en zeven-dagen visa

Reizigers die naar Bahrein gaan voor een korte zakenreis kunnen een van deze visa's verkrijgen zodra ze Bahrein binnenkomen. Er zijn geen speciale vereisten met de regelgevende instanties. Ze kunnen deze visa’s krijgen bij de grens.

Dit geldt echter niet voor alle nationaliteiten, dus het is belangrijk om te verifiëren of je in aanmerking komt voor het visa bij aankomst in Bahrein. Zakenreizigers hebben een geldig paspoort en hun ticket nodig.

4. Zakenvisum

Het zakenvisum voor Bahrein is een uitstekende optie voor zakelijke personen die langer dan een week in het koninkrijk willen blijven. De duur van dit visum hangt af van het soort zakelijke activiteiten dat je wilt uitvoeren tijdens je reis. Dit type visum geeft je toegang tot zakelijke bijeenkomsten, conferenties, en het volgen van trainingen.

Qatar

In Qatar zijn er twee soorten visa beschikbaar voor mensen die daar willen verhuizen en werken. Afhankelijk van of je voor een werkgever wilt werken of als digitale nomade, kun je voor één van beide kiezen.

1. Werkvisum

Qatar biedt ook een werkvisum aan werknemers met een jobaanbieding van een Qatarese werkgever. Om een werkvisum te krijgen, moet de sponsorende werkgever het proces starten en voltooien.

Je werkgever moet geregistreerd zijn bij de Immigration Department van het Ministry of Interior voordat je een werkvergunning aanvraagt. De werkgever moet verschillende documenten en handelsvergunningen indienen. Na goedkeuring ontvangen ze een Immigration Card en een Representative Card.

Na de registratie vraagt de werkgever een blok werkvergunningen aan voor haar werknemers. De aanvraag wordt meestal in het Arabisch ingediend en bevat details zoals het aantal buitenlandse werknemers, hun functies en nationaliteiten. Goedkeuring komt van het Ministry of Labour.

Zodra de werkvergunningen zijn goedgekeurd, heeft elke werknemer een individueel arbeidsvisum nodig. Enkele vereiste documenten zijn een kopie van het paspoort, een medisch certificaat, en de immigratiekaart van de werkgever. Werknemers moeten deze en andere relevante documenten indienen bij het Ministry of Labour.

2. Digitale nomadenvisum - Secondee visum

Qatar biedt, helaas, geen digitaal nomadenvisum zoals de UAE dat doet. Maar er zijn nog steeds manieren voor freelancers om remote te werken vanuit Qatar. Het draait om het zijn van een “secondee”.

Onder deze optie vraagt een werknemer, die al voor een Qatarse werkgever werkt, zijn/haar werkgever extra, of tweede werk, op zich te nemen. Met toestemming van de sponsorende onderneming kan de werknemer extra werk voor je doen. Dit kan zowel fulltime als parttime werk omvatten, bovenop de hoofdbaantaken die de werknemer al heeft voor de sponsor.

Helaas is dit geen langetermijnoplossing, aangezien deze secondee-regelingen meestal zes maanden duren. Ze kunnen worden verlengd, en vormen de beste manier om remote werknemers te huren in Qatar, zonder juridische aanwezigheid.

De Verenigde Arabische Emiraten

De Verenigde Arabische Emiraten (UAE) biedt diverse visa voor werknemers, freelancers en investeerders. Het wordt ook gerankt als een van de beste landen qua administratiegemak en staat op de eerste plaats voor het verkrijgen van een verblijfsvergunning.

In tegenstelling tot andere landen in de regio heeft de UAE ook een heel eenvoudig proces voor iedereen die zijn eigen bedrijf wil starten. Ondernemers en bedrijfseigenaren die een vestiging in de UAE willen oprichten, kunnen dat ook gemakkelijk doen. Het is een mooie route voor wie een verblijfsvisum in de UAE wil verkrijgen.

Types visa die beschikbaar zijn voor werknemers in de UAE, zijn onder andere:

1. Arbeidsvisum

Dit type visum is beschikbaar voor werknemers die in dienst zijn van een UAE-bedrijf. Het is geldig voor 30 dagen, maar kan worden verlengd met nog eens 30 dagen. Het geeft iedereen de tijd om een verblijfsvisum, Emirates ID en arbeidskaart te regelen.

Om een geldig UAE-arbeidsvisum te krijgen, moet een werknemer eerst een bevestigde baan aangeboden krijgen van een gevestigde onderneming in Dubai. Daarna vraagt de werkgever een toegangsvergunning en verblijfsvisum aan voor de werknemer bij het Ministry of Human Resources and Emiratisation (MoHRE).

Vanaf de zijde van de werknemer is het belangrijk dat het paspoort geldig is voor minimaal zes maanden. Werknemers moeten ook medische keuringen ondergaan bij erkende gezondheidscentra in de UAE. Het is verstandig dat werknemers zich laten testen in hun thuisland als er zorgen zijn over besmettelijke ziekten.

Daarnaast, als de werknemer een academische kwalificatie heeft van buiten de UAE, moet deze geverifieerd worden. Dit kan via de ambassade of consulaat in je thuisland en vervolgens via het Ministry of Foreign Affairs van de staat.

2. Freelancer Visum

Een freelance visum in Dubai stelt je in staat om resident te worden zonder dat je een sponsor van een werkgever nodig hebt. Dubai begon in 2019 met het aanbieden van freelance visa’s. Het maakt het mogelijk voor freelancers om daar te wonen en te werken zonder een bedrijfsverblijf op te zetten.

Om een freelance visum te krijgen, moet je eerst een freelance vergunning verkrijgen. Daartoe dien je documenten in zoals een kopie van je paspoort en een recente foto. Ook moet je je CV en, indien van toepassing, een portfolio van je werk indienen bij de relevante licentieautoriteit. Na het verkrijgen van de freelance vergunning kun je een freelance visum aanvragen.

3. Green Visa

Het Green visa is populair bij ondernemers en freelancers omdat het geen sponsorwerkgever vereist. Voor deze visumaanvraag heb je een freelance vergunning nodig, samen met bewijs van een bachelor- of masterdiploma. Je moet ook bewijs tonen van een jaarlijks inkomen hoger dan AED 360.000 over de afgelopen twee jaar.

4. Goudvisum

Het Goudvisum is perfect voor hooggekwalificeerde professionals. Het omvat CEO’s, ondernemers, investeerders en mensen met een PhD. Het omvat ook artsen, ingenieurs en atleten.

Ondernemers moeten aantonen dat hun project minimaal AED 500.000 waard is om een visum te kunnen aanvragen. Het project dient goedkeuring te krijgen van de relevante autoriteiten en een business incubator in de UAE.

Specifieke talenten, zoals artsen, wetenschappers en atleten, moeten documenten indienen die betrekking hebben op hun vakgebied, om het Goudvisum te verkrijgen. Dit visum lijkt op het Amerikaanse EB-2 NW visum en de vereisten hangen af van de expertise van de aanvrager.

Oman

Het laatste land in de Golfregio, maar zeker niet het minste, is Oman. Oman werd in 2019 uitgeroepen tot het meest veilige en vriendelijke land voor expats. Als je in Oman wilt werken, hier zijn de beschikbare types visa:

1. Oman’s werkvisum

Oman’s werkvisum volgt vergelijkbare procedures en vereisten als die van de andere landen in de Golfregio. Het meeste werk ligt bij de werkgever, die het proces moet starten met het Ministry of Manpower. De werkgever heeft de Labor Licence nodig, die arbeidsgoedkeuring geeft om buitenlandse werknemers te mogen aannemen.

Na het verkrijgen van de labor license kan de werkgever een letter of employment offer sturen naar de potentiële werknemer. Zodra de werknemer deze jobaanbieding ontvangt, kan hij/zij via het online portaal van het Royal Oman Police een arbeidvisum aanvragen. Vaak doet de werkgever dit namens de werknemer.

Bij succesvolle toekenning van het visum kan de werknemer Oman binnenkomen en binnen 30 dagen na aankomst een residence card aanvragen. Deze verblijfskaart stelt de werknemer in staat te wonen en te werken in het land.

2. Tijdelijk werkvisum

Een tijdelijk werkvisum stelt ondernemers in staat in Oman te werken voor een kortere periode. Het is geldig voor vier, zes, of negen maanden. Dit werkvisum is ook geschikt voor wie vaak naar Oman reist voor werk, aangezien het herhaalde binnenkomst mogelijk maakt gedurende de geldigheidsduur.

Werken vanuit de Golfregio - Belangrijk om te weten

Houd er rekening mee dat deze vereisten niet universeel zijn. Elk land heeft zijn eigen set vereisten. Sommige kunnen variëren afhankelijk van je opleidingsniveau en kwalificaties, of zelfs je nationaliteit.

Zo hebben de meeste van deze landen uitzonderingen voor andere landen in de Golfregio. Sommige kunnen andere regels hebben voor andere landen, waaronder India in sommige gevallen en het VK in andere.

Hoewel deze vereisten dienen als goede richtlijnen, is het het beste om professioneel advies in te winnen, je EOR, of lokale PEO te raadplegen, zodat je zeker weet dat je alles volgens de regels doet.

De Golfregio heeft in recente jaren veel belofte getoond als een uitstekende werkplek. Maar, terwijl sommige landen progressief zijn qua digitale nomadenvisa, zijn anderen dat niet. Veel landen vereisen nog steeds werkgeverssponsoring en hebben complexe procedures voor het verkrijgen van het visum.

Maar, landen in deze regio zijn uitstekende keuzes voor ondernemers en bedrijven. Vooral voor diegene die actief zijn in de techsector, de gezondheidszorg, en duurzaamheid. Deze landen staan ook bekend om het bieden van concurrerende salarissen aan buitenlandse werknemers.

FAQs:

Hoe krijg ik een UAE werkvergunning?

Een werknemer moet eerst zeker zijn van een jobaanbieding van een wettelijk gevestigd bedrijf in de UAE. Daarna vraagt de werkgever de werkvergunning aan namens de werknemer via het Ministry of Human Resources and Emiratisation (MoHRE). Het proces omvat het verkrijgen van een toegangsvergunning, medische keuringen en het aanvragen van een Emirates ID.

Hoe lang duurt een werkvisum?

Een UAE werkvisum is meestal geldig voor een periode van één tot drie jaar. De exacte duur hangt af van de voorwaarden van het arbeidscontract en de sponsoring door de werkgever. Werkvisa kunnen vóór vervaldatum worden verlengd. Het geeft de werknemer de mogelijkheid om te blijven werken in de UAE zolang de arbeids- en sponsorschapsvoorwaarden geldig blijven.

Kan ik naar Dubai op een toeristenvisum en een baan zoeken?

Ja, je kunt Dubai binnenkomen op een toeristenvisum en zoeken naar werk terwijl je daar bent. Maar je mag niet beginnen met werken totdat je een jobaanbieding hebt gekregen en je werkgever een werkvergunning en verblijfsvisum voor je heeft aangevraagd en verkregen. Het is belangrijk te weten dat werken op een toeristenvisum illegaal is en kan leiden tot boetes, uitzetting of andere juridische consequenties.