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Lucas Botzen

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Fondatore e Amministratore Delegato

Lucas Botzen è il fondatore di Rivermate, una piattaforma HR globale specializzata in payroll internazionale, conformità e gestione dei benefici per aziende remote. In precedenza, ha co-fondato e venduto con successo Boloo, portandola a superare i €2 milioni di fatturato annuo. Lucas è appassionato di tecnologia, automazione e lavoro remoto, sostenendo soluzioni digitali innovative che semplificano l'occupazione globale.

Articoli pubblicati da Lucas Botzen

Rivermate | Riconsiderare l'importanza dei benefici per i dipendenti in Brasile

Riconsiderare l'importanza dei benefici per i dipendenti in Brasile

Scopri il mondo completo dei benefit per i dipendenti in Brasile! Dalla copertura sanitaria essenziale e politiche di ferie generose ai solidi piani pensionistici, le aziende brasiliane sono attente a offrire una varietà di vantaggi che garantiscono il benessere presente e futuro dei dipendenti. Impara come questi benefit non solo migliorano la soddisfazione dei dipendenti, ma aiutano anche le aziende ad attrarre e trattenere i migliori talenti in un mercato competitivo. Esplora il panorama in evoluzione dei benefit per i dipendenti in Brasile, comprendi i recenti cambiamenti legali e dai uno sguardo a ciò che il futuro riserva ai lavoratori in Brasile. Questa approfondita analisi è fondamentale per chiunque sia coinvolto nel mercato del lavoro brasiliano o interessato alle dinamiche del welfare dei dipendenti.

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Rivermate | Come assumere un team di vendita remoto nel 2025?

Come assumere un team di vendita remoto nel 2025?

Questo articolo fungerà da guida pratica per l'assunzione e la gestione di un team di vendita remoto. Aiuterà i lettori a comprendere perché sempre più aziende si rivolgono a modelli di vendita remoti, i vantaggi di una presenza globale e le sfide coinvolte—come la conformità, l'onboarding, la formazione, la gestione delle performance e la comunicazione tra fusi orari. Verranno inoltre delineati i passaggi per costruire un team di vendita remoto ad alte prestazioni, dalla Recruitment alla retribuzione e alla fidelizzazione. L'autore dovrebbe presentare Rivermate come il partner di fiducia per l'assunzione di team di vendita remoti—aiutando le aziende a reclutare in modo conforme oltre confine, gestire i contratti, garantire una gestione salariale globale senza problemi e offrire una piattaforma unificata che consenta alle aziende di espandere le proprie operazioni di vendita a livello internazionale con fiducia.

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Rivermate | Scegliere un fornitore di servizi di payroll globale? 8 fattori da valutare

Scegliere un fornitore di servizi di payroll globale? 8 fattori da valutare

Punti chiave: 1. La gestione globale delle buste paga semplifica processi complessi e consente di esternalizzare la gestione delle buste paga a un team esperto. 2. Per trovare il giusto provider di payroll globale, valuta la loro copertura, conformità, funzionalità offerte e affidabilità. 3. Un buon provider dovrebbe offrire un software di payroll globale facile da usare e proporre servizi aggiuntivi o assistenza.

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