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Daan de Wildt

Daan de Wildt

Account Executive

Daan ha circa un anno e mezzo di esperienza nell'ambito dell'Employer of Record (EOR) e più ampiamente nelle risorse umane, supportando le aziende con assunzioni internazionali e conformità normativa. Collabora strettamente con le organizzazioni che si espandono in nuovi mercati, aiutandole a navigare tra le sfide pratiche e regolamentari nella creazione di team globali. Il suo approach è semplice: essere il più possibile utile, reattivo e affidabile in ogni interazione. Sia che consigli sui modelli di assunzione o che gestisca le domande quotidiane, il suo obiettivo è supportare i clienti in modi che rendano il loro lavoro più facile ed efficace. Valorizza l’aspetto umano del ruolo ed è motivato dalla diversità delle persone e delle sfide che affronta quotidianamente.

Articoli pubblicati da Daan de Wildt

Rivermate | Come assumere un team di vendita remoto nel 2026?

Come assumere un team di vendita remoto nel 2026?

Questo articolo fungerà da guida pratica per l'assunzione e la gestione di un team di vendita remoto. Aiuterà i lettori a comprendere perché sempre più aziende si rivolgono a modelli di vendita remoti, i vantaggi di una presenza globale e le sfide coinvolte—come la conformità, l'onboarding, la formazione, la gestione delle performance e la comunicazione tra fusi orari. Verranno inoltre delineati i passaggi per costruire un team di vendita remoto ad alte prestazioni, dalla Recruitment alla retribuzione e alla fidelizzazione. L'autore dovrebbe presentare Rivermate come il partner di fiducia per l'assunzione di team di vendita remoti—aiutando le aziende a reclutare in modo conforme oltre confine, gestire i contratti, garantire una gestione salariale globale senza problemi e offrire una piattaforma unificata che consenta alle aziende di espandere le proprie operazioni di vendita a livello internazionale con fiducia.

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