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Calculadora de Custos de Emprego em Burkina Faso

Calculadora de Custos de Emprego para Burkina Faso

Contratação em Burkina Faso? Calcule instantaneamente o seu custo total para empregar — impostos, benefícios e muito mais.

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Calculadora de Custos de Emprego para Burkina Faso

Calcule seus custos totais de contratação para funcionários de Burkina Faso, incluindo impostos sobre a folha de pagamento, contribuições para a seguridade social, benefícios aos empregados e taxas administrativas. Este calculador de salários fornece estimativas precisas de custos do empregador para decisões de contratação informadas.

Calcular Custos de Emprego

Burkina Faso

Detalhamento dos Custos de Emprego

Selecione um país e insira um salário para ver a decomposição do custo de emprego.

Contribuições do Employer para Impostos

Tipo de Imposto Taxa Base
Segurança Social (CNSS) 16% Salário Bruto (até um teto de XOF 800.000/mês)
Imposto do Empregador e Formação Profissional (TPA) 3% Toda remuneração (salários, salários, allowance, emolumentos, benefícios em espécie)
Imposto sobre Folha de Pagamento (IUTS) 0%-25% (progressivo) Rendimento de emprego tributável (salários, salários, allowances, emolumentos, benefícios em dinheiro e em espécie)

Declaração e Conformidade

  • As remessas mensais de impostos retidos na fonte (IRPP/IUTS) e contribuições CNSS geralmente devem ser realizadas até o dia 15 do mês seguinte.
  • Os empregadores do setor privado devem declarar e remeter o imposto retido na Fonte para o Fundo de Apoio Patriótico (FSP) à Direção Geral dos Impostos até o dia 10 do mês seguinte.
  • É necessária a elaboração de relatórios anuais resumindo o total de salários pagos e os impostos retidos de cada funcionário.

In Burkina Faso, employers deduct taxes and social security contributions from employee salaries.

Deduções fiscais dos funcionários

  • Imposto sobre a Renda de Pessoa Física (IUT): Um imposto progressivo aplicado a toda renda obtida por residentes e não residentes.
  • Imposto sobre Incentivos/Motivação: Um imposto de 1% aplicado ao salário líquido após as deduções de seguridade social e IUT, aplicável a bônus e outros incentivos. Um imposto adicional de 25% sobre incentivos/motivação é cobrado aos funcionários do setor público. Essas contribuições são descontadas pelo empregador.
  • A partir de 2025, o tratado fiscal entre Burkina Faso e França não está mais em vigor, impactando as obrigações fiscais para empresas francesas que operam em Burkina Faso. Isso significa que dividendos, juros e royalties pagos por empresas Burquina Faso às matrizes francesas agora estão sujeitos à retenção na fonte francesa, e os impostos pagos em Burkina Faso não podem ser creditados contra os impostos franceses, mas podem ser dedutíveis na França.

Contribuições para a Seguridade Social

  • Os empregados contribuem com 5,5% do seu salário para a seguridade social.
  • Existe um limite de salário para essas contribuições, que é de XOF 800.000 por mês.

Imposto sobre a folha de pagamento do empregador

  • Os empregadores pagam um imposto de 3% sobre a folha de pagamento com base no salário bruto do funcionário.
  • Os empregadores também igualam as contribuições de seguridade social dos funcionários com 16% do salário do funcionário, até um limite mensal de XOF 800.000.

Considerações adicionais

  • Décimo Terceiro Salário: Bônus de final de ano são comuns em Burkina Faso. Estes estão sujeitos ao imposto de 1% sobre incentivos/motivação e, se aplicável, ao adicional de 25% para funcionários do setor público.
  • Salário Mínimo: O salário mínimo mensal no setor formal de Burkina Faso é de 45.000 XOF. Alguns setores, como agricultura, não têm um salário mínimo definido. Nota: Embora o salário mínimo seja importante para a conformidade geral, ele atualmente não influencia diretamente nos cálculos fiscais.

Aviso Legal: Esta informação está atualizada até 17 de fevereiro de 2026 e está sujeita a alterações. Consulte um profissional de impostos para aconselhamento personalizado.

Martijn
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