Calcolatore del costo del lavoro per Honduras
Calcola i tuoi costi completi di assunzione per i dipendenti di Honduras, comprese tasse sul salario, contributi alla sicurezza sociale, benefici per i dipendenti e spese di gestione. Questo calcolatore di stipendi fornisce stime accurate dei costi del datore di lavoro per decisioni di assunzione informate.
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Honduras
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Contributi fiscali dell'Employer of Record
| Tipo di Tassa | Aliquota (Employer) | Base |
|---|---|---|
| Instituto Honduregno di Previdenza Sociale (IHSS) - Salute/Maternità | 5,0% | Fino a HNL 10.331,70 mensili |
| Instituto Honduregno di Previdenza Sociale (IHSS) - Disabilità/Vecchiaia/Morte | 3,5% - 4,0% | Fino a HNL 10.331,70 mensili |
| Regime di Contributi Privati (RAP) - Fondo Casa | 1,5% | Reddito/paga lordo del dipendente superiore al limite dell'IVM dell'IHSS |
| Regime di Contributi Privati (RAP) - Fondo di Riserva Lavorativa | 4,0% | Stipendio mensile ordinario del lavoratore (fino a tre salari minimi più alti, HNL 50.568,75) |
| Istituto Nazionale di Formazione Professionale (INFOP) | 1,0% | Nessun limite |
Presentazione e Conformità
- Le tasse sul salario mensile e i contributi alla previdenza sociale (IHSS, RAP, INFOP) e l'imposta sul reddito trattenuta sono generalmente dovuti entro i primi giorni del mese successivo (ad esempio, i primi 10 giorni di calendario).
- I datori di lavoro devono presentare una dichiarazione annuale che riporta i salari totali pagati e le tasse trattenute per tutti i dipendenti.
- L'anno fiscale in Honduras coincide con l'anno solare (dal 1° gennaio al 31 dicembre).
In Honduras, employers are responsible for deducting various taxes from employee salaries and remitting them to the government.
Deduzioni dei Dipendenti
- Imposta sul Reddito (ISR): Una tassa progressiva basata sui guadagni.
- 0% per redditi mensili fino a L19.920.
- 15% per redditi mensili tra L19.920 e L28.625.
- 20% per redditi mensili tra L28.625 e L62.151.
- 25% per redditi mensili superiori a L62.151.
- Sicurezza Sociale:
- Malattia e Maternità: 2,5% del reddito fino a L11.109,36.
- Invalidità, Vecchiaia e Morte: 1% del reddito fino a L11.336,00.
- Instituto Nacional de Formación Profesional (INFOP): Un contributo calcolato in base ai guadagni del dipendente, con aliquote specifiche dipendenti dalla dimensione dell'azienda e dal settore.
Obblighi del Datore di Lavoro
- Ritenuta e Remissione: I datori di lavoro devono dedurre gli importi corretti dagli stipendi dei dipendenti e inviarli al Servicio de Administración de Rentas (SAR) honduregno entro il 10° giorno del mese successivo.
- Dichiarazione dei Redditi Annuale: I datori di lavoro devono presentare una dichiarazione dei redditi annuale, comprensiva di bilanci, entro il 31 dicembre di ogni anno. Per l’anno fiscale 2024, la scadenza è stata prorogata fino alla fine di dicembre 2024.
- Tabella delle Ritenute Fiscali: I datori di lavoro devono utilizzare ogni anno la tabella delle ritenute aggiornata fornita dal SAR per calcolare le ritenute sui dipendenti. Per il 2025, la base imponibile annua è di L217.493,16 (escluse deduzioni) o L257.493,16 (inclusi deduzioni).
- Presentazione del Bilancio: Insieme alla dichiarazione dei redditi annuale, i datori di lavoro sono ora tenuti a presentare i bilanci al SAR a scopo informativo.
Spese Deductibili e Indennità
- Spese Mediche e Scolastiche: I dipendenti possono dedurre fino a L40.000 all’anno per spese mediche e scolastiche.
- Spese di Rappresentanza: I dipendenti possono dedurre spese di rappresentanza documentate.
- Donazioni: Le donazioni a istituzioni educative e benefiche locali sono deducibili fino al 10% del reddito imponibile netto.
- Indennità Personali: In Honduras non esistono indennità personali.
Informazioni Aggiuntive
- Salario Minimo: Il salario minimo per il 2024 è di HNL 13.156,53. Al 5 febbraio 2025, i dati per il 2025 potrebbero essere disponibili tramite canali ufficiali del governo.
- Esenzioni Fiscali: I dipendenti che guadagnano meno di L 209.369,62 all’anno sono esenti dall’obbligo di presentare la dichiarazione dei redditi, anche se i loro datori di lavoro continuano a trattenere e versare le tasse.
- Residenza: Le persone che risiedono in Honduras per più di tre mesi in un anno solare sono considerate residenti fiscali.
- Anno Fiscale: L’anno fiscale honduregno va dal 1° gennaio al 31 dicembre.
È fondamentale che sia i datori di lavoro che i dipendenti rimangano aggiornati sulle normative fiscali, poiché queste possono cambiare periodicamente. Le informazioni fornite sono aggiornate al 5 febbraio 2025 e sono soggette a modifiche. Si consiglia di consultare un consulente fiscale per una guida personalizzata.
