Principais pontos-chave:

1. Os cidadãos da UE/EFTA podem entrar e permanecer na Suíça por 90 dias sem visto. Possui requisitos mais rigorosos para cidadãos de países fora da UE/EFTA. Oferece apenas 8.500 autorizações de trabalho por ano.

2. Quem deseja viver e trabalhar na Suíça pode obter um visto do Tipo C ou Tipo D. O EU Blue Card não é aceito na Suíça. As taxas de visto, em média, são €90.

3. A Suíça não possui um visto específico para nômades digitais, mas você pode se mudar para morar e trabalhar na Suíça como autônomo.

A Suíça é um dos destinos mais cobiçados para viver e trabalhar na Europa. Possui uma economia forte, um ótimo sistema tributário e excelentes salários. Além disso, o país ocupa posições altas em muitos aspectos de qualidade de vida. Por exemplo, Zurique, na Suíça, ficou em segundo lugar na lista das melhores cidades para viver, e a Suíça ficou em 2º na lista dos países mais felizes do mundo.

Com quase 20% da força de trabalho da Suíça sendo expatriados, pode-se esperar que obter um visto seja um processo simples. Infelizmente, a quantidade de vistos disponíveis na Suíça para estrangeiros diminuiu. Como o número de vistos disponíveis é limitado a 8.500 anuais, muitos expatriados acabam esperando pelo próximo ano para tentar novamente. Os requisitos também são relativamente altos.

No entanto, isso não significa que esse visto esteja fora do seu alcance. Você deve entender todas as etapas, tipos de visto e outros requisitos antes de solicitá-lo e, finalmente, se mudar para a Suíça. Aqui está o que você precisa saber sobre vistos e permissões de trabalho na Suíça.

Quem precisa de visto para a Suíça?

A Suíça é membro da área Schengen, mas não é membro da União Europeia. Isso torna mais complexo entender quais regras se aplicam e a quais nacionalidades.

De modo geral, como a Suíça assinou o Acordo sobre a Livre Circulação de Pessoas (AFMP), residentes da UE e EFTA podem entrar, viver e trabalhar na Suíça por até 90 dias sem necessidade de visto. O empregador deve registrar você como empregado através do portal do governo relevante ou com as autoridades locais do cantão. Empresas que desejam contratar na Suíça sem estabelecer uma subsidiária local frequentemente trabalham com um Employer of Record Switzerland parceiro para gerenciar registros, autorizações de trabalho e conformidade com as regras cantonais. Esse suporte facilita a integração rápida de talentos, mantendo a conformidade com as leis trabalhistas e de imigração suíças.

No entanto, estadas superiores a 90 dias exigirão uma autorização de residência para residentes da UE/EFTA. Essa permissão será combinada com autorizações ou permissões de trabalho. Você precisará de um passaporte válido e contrato de trabalho para obter essas permissões.

Quais tipos de vistos ou permissões os residentes da UE/EFTA podem obter na Suíça?

Quem deseja morar e trabalhar na Suíça pode solicitar dois tipos de vistos. Autorizações de trabalho acompanham os vistos. O tipo de permissão que você deve obter dependerá da duração da sua estadia.

Tipos de visto para a Suíça

Existem dois tipos de vistos aos quais você pode se candidatar para viver e trabalhar na Suíça. Um é um visto de curto prazo, também conhecido como visto Schengen ou Tipo C.

Esse visto permite que nacionais de países terceiros permaneçam na Suíça e em qualquer outro país do espaço Schengen. Permite estadias de até 90 dias. Você não pode trabalhar na Suíça com esse visto, pois ele é o equivalente a um visto de viagem. Será necessário obter uma permissão de trabalho adicional para trabalhar enquanto estiver com um visto do Tipo C.

O visto Tipo D é a outra opção. Ele se aplica a estadias mais longas, permitindo permanecer no país por mais de 90 dias.

Permissões de trabalho na Suíça

As permissões de trabalho na Suíça podem ser divididas em três categorias. As permissões disponíveis incluem as permissões L, B e G. Cada uma tem uma duração diferente.

1. Permissão L

A Permissão L é a escolha certa para quem busca permanecer e trabalhar na Suíça a curto prazo. O visto é válido por um ano e pode ser renovado por mais um ano, desde que você trabalhe para o mesmo empregador. Essa autorização está vinculada ao contrato de trabalho.

2. Permissão B

A Permissão B é uma boa opção se você precisa permanecer na Suíça e trabalhar para o mesmo empregador por vários anos. A Permissão B é válida por um ano, podendo ser renovada anualmente. Está vinculada ao contrato com o empregador e ao cantão que a emitiu. Você não pode mudar de cantão enquanto estiver com essa permissão. Infelizmente, essas permissões são emitidas com base em uma quota, o que pode dificultar sua obtenção.

3. Permissão G

A Permissão G é a escolha mais comum para expatriados que moram em países vizinhos. Essa autorização permite trabalhar na Suíça enquanto residem na área de fronteira. Além de serem cidadãos de um país vizinho, os expatriados devem retornar para casa pelo menos uma vez por semana.

Requisitos de visto para cidadãos de países fora da UE/EFTA

Como cidadão de país terceiro, você pode enfrentar regras e requisitos mais rigorosos na Suíça. Por exemplo, deve solicitar o visto antes de entrar no país. Também não é permitido buscar trabalho enquanto estiver como turista na Suíça — você deve sair do país e retornar com a intenção de trabalhar.

Para obter um visto para a Suíça como cidadão de país fora da UE/EFTA, você deve ser um trabalhador altamente qualificado ou especializado. Isso geralmente significa que você é um especialista na sua área. Você também precisa ter um diploma universitário e vários anos de experiência profissional. Além disso, deve provar que pretende aprimorar suas habilidades profissionais e sociais enquanto estiver na Suíça. Isso pode incluir fazer cursos de conhecimento local ou outras provas.

Seu empregador, que geralmente inicia o processo, deve provar que nenhum cidadão suíço tinha interesse na vaga. Também deve comprovar que nenhum cidadão da UE/EFTA tinha interesse na vaga. Por fim, seu empregador deve listar suas funções e salário, comparando-os com o setor de trabalho local.

Infelizmente, a Suíça não aceita vistos do EU Blue Card. Apesar de ser fácil obter um EU Blue Card na Alemanha, vizinha à Suíça, ele não será válido na Suíça.

Qual é o procedimento para obter um visto na Suíça?

O empregador inicia o processo de visto para o funcionário. O empregador deve enviar os documentos à autoridade de imigração do cantão relevante, geralmente o departamento de trabalho ou imigração. Simultaneamente, o funcionário também deve solicitar ao representante suíço no exterior.

O departamento de trabalho ou imigração do cantão então analisa a solicitação e faz uma decisão preliminar. Se a decisão for positiva, a solicitação é encaminhada ao Secretariat de Migração (SEM) para aprovação final. O processo no SEM está sujeito a uma taxa, que deve ser paga pelo empregador. O funcionário ainda não pode entrar no país.

Se tanto o SEM quanto o departamento de trabalho ou imigração do cantão relevante concordarem com a aprovação, a imigração cantonial emitirá uma autorização eletrônica de visto ao representante suíço no exterior. Após a retirada do visto, o funcionário poderá entrar na Suíça.

Dentro de 14 dias após a chegada na Suíça, o funcionário deve registrar-se na autoridade relevante em seu local de residência. Não poderá começar a trabalhar antes de estar registrado.

Existem outras permissões que você deve conhecer?

A permissão mais importante que você precisa obter antes de solicitar o visto é a permissão de residência. Todo indivíduo que ficar na Suíça por mais de três meses necessita de uma permissão de residência, incluindo pessoas de países da UE ou EFTA.

Se você for de um país fora da UE/EFTA, deverá solicitar uma permissão ao chegar ao departamento de imigração do cantão onde pretende residir. Sua solicitação será analisada com base na sua situação.

Embora a lei federal suíça seja válida em todo o país, cada cantão possui suas próprias regras sobre quem pode morar e trabalhar lá. Você deve verificar os requisitos específicos para permissões no cantão onde pretende residir.

As permissões devem ser renovadas no departamento de imigração local do cantão. Faça isso até três meses antes do vencimento de sua permissão, mas não mais de duas semanas antes de ela expirar.

Obter cidadania na Suíça

Você pode solicitar a cidadania suíça após viver no país por 10 anos de forma contínua, se possuir uma permissão “C” válida. Se for casado com um cidadão suíço ou preencher outras condições especiais, poderá solicitar após cinco anos.

Tornar-se cidadão suíço lhe concede direitos adicionais, como a possibilidade de votar. Contudo, também implica assumir novas responsabilidades, como o serviço militar obrigatório para homens suíços.

A Suíça possui um visto para nômades digitais?

A Suíça não possui um visto específico para nômades digitais. Se você é de um país fora da UE/EEE, precisa de uma permissão de trabalho vinculada a um emprego na Suíça para morar e trabalhar lá.

Para cidadãos da UE/EEE, é mais fácil. Podem permanecer e trabalhar na Suíça como nômades digitais por até três meses sem qualquer permissão especial. Para permanecer por mais de três meses, precisam registrar-se no escritório municipal local.

Como não há um visto para nômades digitais na Suíça, você pode considerar outras opções. Pode solicitar um visto de tipo diferente, como empreendedor ou golden visa, ou pesquisar vistos para nômades digitais em outros países da UE.

É possível se mudar para a Suíça como autônomo?

Mudar-se para a Suíça como autônomo é, no mínimo, desafiador. Não existe um visto especial para autônomos, e apenas quem possui residência na Suíça pode se estabelecer como autônomo lá.

Tanto cidadãos da UE/EFTA quanto de países fora da UE/EFTA devem obter autorização de residência antes de estabelecer residência e negócio na Suíça.

Um dos principais requisitos para se estabelecer como autônomo na Suíça é registrar sua empresa primeiro. Você pode fazer isso online pelo portal suíço “EasyGov”.

Estabelecendo um negócio na Suíça

Você tem várias opções de tipos de negócio que pode registrar. Pode registrar como empresário individual, para o qual é necessário um faturamento superior a $110.000 por ano. Também pode registrar sociedades gerais, limitadas, fundações ou uma filial de empresa estrangeira ou suíça.

Além de registrar sua empresa, você precisará solicitar ao cantão local e responder a algumas perguntas relacionadas ao seu trabalho autônomo. Provavelmente, será questionado se possui meios suficientes para se sustentar e sustentar seu negócio a longo prazo. Também precisará provar se seu negócio compete ou não com uma empresa suíça já existente, e como planeja conduzir seus negócios dentro desse formato.

A última e possivelmente mais importante questão que precisará responder é como a Suíça pode se beneficiar do seu negócio. Você pode provar que seu negócio atende a uma necessidade local, gera empregos locais ou pode causar um impacto econômico significativo.

Para estabelecer uma empresa na Suíça, você deverá solicitar visto como autônomo e enviar documentos relevantes como:

1. Plano de negócios,

2. Dados contábeis,

3. Comprovante de renda estável,

4. Comprovante de contribuições para fundos relevantes, incluindo o Fundo de Seguro de Velhice e Sobreviventes, ou o Fundo Suíço de Seguro Acidentário,

5. Comprovante de que sua empresa foi registrada com sucesso.

Como mencionado anteriormente, obter essa autorização pode ser difícil, pois a Suíça possui regras muito rígidas quanto ao número de estrangeiros permitidos a viver e trabalhar no país. Aqueles que recebem essa autorização geralmente vivem e trabalham na Suíça por cinco ou dez anos.

No entanto, as leis e regulamentos podem variar por cantão, portanto, informe-se sobre as leis no cantão específico.

Quanto custa obter um visto para a Suíça?

Normalmente, um visto suíço custa, em média, €90, pois você está, na essência, solicitando um visto Schengen. A embaixada pode cobrar taxas adicionais para cobrir despesas de documentação necessárias para obter o visto.

Se decidir mudar-se para a Suíça abrindo uma empresa local, o valor será consideravelmente maior. Em média, você pode pagar até $1.000 para registrar sua empresa na Suíça. O processo de registro custará entre $130 a $660. Outras tarefas administrativas necessárias para iniciar seu negócio podem acrescentar cerca de $330 de custo adicional.

FAQ

É difícil obter uma autorização de trabalho na Suíça?

Obter uma autorização de trabalho na Suíça pode ser desafiador, especialmente para cidadãos de países fora da UE/EFTA. O processo depende da disponibilidade de vagas, qualificações e da capacidade do empregador de provar que nenhuma pessoa suíça ou da UE/EFTA pode preencher a vaga.

Quanto tempo leva para obter uma autorização de trabalho suíça?