Calculadora de Custos de Emprego para Seychelles
Calcule os seus custos totais de contratação para funcionários de Seychelles, incluindo impostos sobre a folha de pagamento, contribuições para a Segurança Social, benefícios dos trabalhadores e taxas de gestão. Esta calculadora de salários fornece estimativas precisas de custos do empregador para decisões de contratação informadas.
Calcular Custos de Emprego
Decomposição dos Custos de Emprego
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Contribuições fiscais do empregador
| Tipo de Imposto | Taxa | Base |
|---|---|---|
| Fundo de Segurança Social (SSF) | 6% | Ganhos brutos mensais do empregado |
| Fundo de Pensão das Seychelles (SPF) | 7,5% | Salário bruto mensal do empregado |
| Imposto sobre Benefícios Não Monetários | 15% | Valor dos benefícios não monetários fornecidos |
| Imposto de Responsabilidade Social Corporativa | 0,5% | Faturamento mensal (para empresas com faturamento superior a SCR 1 milhão) |
Declaração e Conformidade
- Os impostos de renda PAYE e as contribuições para SPF/SSF retidos e contribuídos devem ser remetidos até o dia 21 do mês seguinte.
- São necessárias declarações mensais detalhando ganhos dos empregados, deduções e contribuições.
- É necessária a reconciliação anual do PAYE e a submissão dos detalhes anuais de renda dos empregados (por exemplo, formulários P9), resumindo ganhos totais e impostos de cada empregado até 21 de janeiro.
Nas Seychelles, as deduções fiscais dos funcionários consistem principalmente de imposto de renda e contribuições para a seguridade social.
Imposto de Renda
- Taxas de Imposto para Cidadãos: Um sistema de imposto progressivo aplica-se aos funcionários seychellois:
- SCR 0 a 8.555,50: 0%
- SCR 8.555,51 a 10.000: 15%
- SCR 10.001 a 83.000: 20%
- Acima de SCR 83.000: 30%
- Taxas de Imposto para Não-Cidadãos: Funcionários não-cidadãos não se beneficiam do limite de isenção de impostos:
- SCR 0 a 10.000: 15%
- SCR 10.001 a 83.000: 20%
- Acima de SCR 83.000: 30%
- Benefícios Não Monetários: Tributados à taxa de 15%. Isso inclui benefícios como alojamento e utilidades. Subsídios de alimentação são isentos. O imposto é calculado com base no custo real do benefício.
- Retenção de Impostos: Os empregadores retêm o imposto de renda dos salários dos funcionários e o remetem à Seychelles Revenue Commission (SRC) dentro de 21 dias após o final do mês.
Contribuições para a Seguridade Social
- Contribuição do Funcionário: 6% do salário bruto mensal do funcionário é deduzido e remetido pelo empregador ao Seychelles Pension Fund.
- Responsabilidade do Empregador: Os empregadores são responsáveis por deduzir a contribuição do funcionário e fazer o pagamento ao Seychelles Pension Fund juntamente com sua própria contribuição do empregador (taxa de contribuição do empregador não fornecida).
Informações Gerais
As Seychelles oferecem um sistema de impostos relativamente simplificado, facilitando a conformidade tanto para funcionários quanto para empregadores. O sistema garante deduções transparentes com mecanismos para que os funcionários verifiquem suas contribuições. É crucial que os empregadores mantenham-se atualizados sobre as taxas, limites e regulamentos específicos consultando regularmente recursos oficiais como a Seychelles Revenue Commission. Isso é fundamental para cálculos precisos de folha de pagamento e conformidade com as leis fiscais relevantes. Manter-se informado sobre as taxas, limites e regulamentos específicos relacionados ao imposto de renda e à seguridade social também é essencial para manter a conformidade com as regulamentações trabalhistas e leis fiscais seychellois.
