Contribuições fiscais do Employer of Record

Tipo de Imposto	Taxa (Aprox.)	Base
Seguro de Saúde (CAFAT)	10,5%	Salário Bruto
Aposentadoria	8,5%	Salário Bruto
Benefícios Familiares	5,5%	Salário Bruto
Seguro de Desemprego	2,5%	Salário Bruto

Declaração e Conformidade

• As declarações e pagamentos de segurança social geralmente são devidos mensalmente ou trimestralmente.
• Os Employers of Record devem fornecer resumos anuais de renda aos funcionários e à administração fiscal, geralmente até janeiro ou fevereiro.
• As empresas normalmente apresentam declarações de imposto de renda corporativo quatro meses após o encerramento do exercício fiscal.

Na Nova Caledônia, os empregadores descontam impostos dos salários dos funcionários, abrangendo contribuições para a seguridade social e imposto de renda, impactando o salário líquido do empregado.

Responsabilidades do Empregador

• Encargos Sociais: Os empregadores pagam contribuições para a seguridade social (Ruamm) que cobrem assistência médica, aposentadoria, benefícios familiares, acidentes/doenças profissionais e desemprego. As taxas variam e incluem tanto a parte do empregador quanto a do empregado.
• Fundo de Desenvolvimento de Habilidades (CFP): Empregadores com folhas de pagamento que excedem um determinado valor contribuem com 0,8% ou 1% de sua folha para este fundo.
• Contribuições Adicionais: Acordos coletivos de trabalho podem exigir contribuições adicionais para aposentadoria suplementar.
• Prazos de Pagamento: As contribuições para a seguridade social geralmente vencem mensalmente ou trimestralmente, dependendo do valor devido.
• Conformidade: Manter-se atualizado sobre as taxas e regulamentos atuais é fundamental, pois a não conformidade resulta em penalidades. Recomenda-se consultar provedores locais de folha de pagamento ou consultores fiscais.

Deduções dos Funcionários

• Dedução Ruamm: Isso cobre as contribuições obrigatórias para a seguridade social (assistência médica, invalidez, aposentadoria e benefícios familiares), com taxas baseadas nos níveis salariais.
• Outras Deduções Permitidas: Deduções limitadas podem se aplicar em circunstâncias específicas, como pensão alimentícia, doações de caridade e algumas despesas relacionadas ao trabalho.
• Imposto de Renda: O sistema de imposto de renda da Nova Caledônia usa um sistema progressivo com oito faixas de tributação. A alíquota marginal máxima é de 45% para rendimentos anuais superiores a XPF 12 milhões (aproximadamente USD 106.080). Existem isenções fiscais para pagamento de horas extras e bônus excepcionais até 31 de dezembro de 2026. Uma dedução geral de 20% se aplica a salários que não excedam XPF 9 milhões. Medidas adicionais de reforma do imposto de renda podem ser introduzidas em 2025, dependendo de mudanças legislativas.
• Dedução de Despesas de Emprego: Os funcionários podem deduzir o maior valor entre despesas reais ou 10% do saldo (mínimo XPF 50.000, máximo XPF 800.000).

Considerações Adicionais

• Ano Fiscal: O ano fiscal na Nova Caledônia coincide com o ano civil (1º de janeiro a 31 de dezembro).
• Declarações de Imposto: Os funcionários devem apresentar declarações anuais de imposto até uma data limite específica.

É importante consultar profissionais fiscais locais para obter as informações mais atualizadas e garantir conformidade com as leis fiscais da Nova Caledônia, pois estas informações são atuais até 5 de fevereiro de 2025 e estão sujeitas a alterações.