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Calcolatore del costo dell'occupazione in Iraq

Calcolatore del costo del lavoro per Iraq

Assunzioni in Iraq? Calcola subito il costo totale per assumere — tasse, benefici e altro ancora.

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Calcolatore del costo del lavoro per Iraq

Calcola i tuoi costi completi di assunzione per i dipendenti di Iraq, comprese tasse sul salario, contributi alla sicurezza sociale, benefici per i dipendenti e spese di gestione. Questo calcolatore di stipendi fornisce stime accurate dei costi del datore di lavoro per decisioni di assunzione informate.

Calcola i costi dell'occupazione

Iraq

Ripartizione dei costi del lavoro

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Contributi fiscali del datore di lavoro

Tipo di tassa Tasso Base
Previdenza sociale 12% (generale); 25% (petrolio/gas) Salario di base + Indennità
Imposta sul reddito dei dipendenti Progressiva: dal 3% al 15% Reddito imponibile (dopo deduzioni)
Imposta sul reddito delle società 15% (generale); 35% (petrolio & gas) Profitti provenienti dall'Iraq
Ritenuta d'acconto (WHT) 15% (non residenti per pagamenti specifici) Pagamenti ai non residenti

Presentazione e conformità

  • Le ritenute fiscali mensili e i contributi alla previdenza sociale sono dovuti entro il 15° giorno del mese successivo.
  • Le dichiarazioni annuali dei redditi (Modulo D/4A) sono dovute entro il 31 marzo.
  • I datori di lavoro devono registrarsi presso la Commissione Generale delle Tasse (GCT) e le autorità competenti per la previdenza sociale.

In Iraq, employees are subject to various deductions from their salaries, primarily income tax and social security contributions. These deductions are managed differently in Federal Iraq and the Kurdistan Region, with distinct rates, thresholds, and deadlines.

Deduzioni fiscali in Iraq Federale

  • Imposta sul reddito: È in vigore un sistema di imposta sul reddito progressiva, con aliquote che variano dal 3% al 15% dello stipendio di un dipendente. Le aliquote specifiche dipendono dal livello di reddito.
  • Sicurezza sociale: I dipendenti contribuiscono con il 5% del loro stipendio netto alla sicurezza sociale. I datori di lavoro contribuiscono con il 12%, o il 25% per coloro classificati come "datori di lavoro principali". Questo contributo viene calcolato dopo aver detratto le indennità.
  • Indennità ed esenzioni: Alcune indennità sono deducibili nel calcolo del reddito imponibile. Ciò include un "indennità di rischio", tipicamente limitata al 30% dello stipendio di base. I dipendenti pubblici ricevono una detrazione del 100% sui loro stipendi.
  • Scadenze e rendicontazione: Le imposte trattenute dai dipendenti devono essere versate entro il 15 del mese successivo. Le dichiarazioni fiscali annuali devono essere presentate entro il 31 marzo dell'anno successivo.

Deduzioni fiscali nella Regione del Kurdistan

  • Imposta sul reddito: Si applica una detrazione diretta del 5% sul reddito netto dei dipendenti che guadagnano oltre un milione di Dinar Iraqi mensili. Esiste anche una tassa progressiva nella regione, con aliquote variabili in base al livello di reddito.
  • Sicurezza sociale: I contributi dei dipendenti sono del 5% dei loro stipendi netti, riflessi da un contributo del 12% del datore di lavoro.
  • Soglia di detrazione diretta: Solo i dipendenti che guadagnano più di un milione di Dinar Iraqi sono soggetti alla detrazione del 5% dell'imposta sul reddito.
  • Scadenze e rendicontazione: I versamenti fiscali e le dichiarazioni trimestrali devono essere effettuati entro 21 giorni dalla fine del trimestre. Le dichiarazioni fiscali annuali devono essere presentate entro il 1° marzo dell'anno successivo.

Informazioni fiscali generali

  • Anno fiscale: L'anno fiscale in Iraq coincide con l'anno solare, dal 1° gennaio al 31 dicembre.
  • Valuta: Il Dinar Iraqi (IQD) è la valuta ufficiale.
  • Convenzioni fiscali: Attualmente, non esiste una convenzione fiscale tra Iraq e Stati Uniti, il che significa che i cittadini statunitensi che lavorano in Iraq sono soggetti sia alle leggi fiscali irachene che a quelle statunitensi, ma potrebbero essere idonei a determinate esclusioni o crediti per evitare la doppia imposizione.

È importante consultare un professionista fiscale per una guida personalizzata. Le leggi e le regolamentazioni fiscali possono cambiare, quindi è sempre consigliabile rimanere aggiornati con le informazioni attuali. Queste informazioni sono aggiornate al 5 febbraio 2025.

Martijn
Daan
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