Rivermate logo

Perspectivas e Tendências do Setor

1 minutos de leitura

-

Publicado em:

Apr 18, 2024

Atualizado em:

Dec 1, 2025

Rivermate | -

Compartilhamento Social:

Rivermate | background
Lucas Botzen

Fundador e Diretor Geral

Lucas Botzen é o fundador da Rivermate, uma plataforma global de RH especializada em folha de pagamento internacional, conformidade e gestão de benefícios para empresas remotas. Ele anteriormente cofundou e vendeu com sucesso a Boloo, levando-a a mais de €2 milhões em receita anual. Lucas é apaixonado por tecnologia, automação e trabalho remoto, defendendo soluções digitais inovadoras que otimizam o emprego global.

Rivermate | background
Team member

Contrate a sua equipe global com confiança.

Nossa solução Employer of Record (EOR) facilita contratar, pagar e gerenciar empregados globais.

Agendar uma demonstração

Análises do Blog

Rivermate | Selecionando o Provedor de Serviços de Folha de Pagamento Internacional Ideal

Gestão Global de Força de Trabalho

Selecionando o Provedor de Serviços de Folha de Pagamento Internacional Ideal

Principais pontos: 1. Os provedores de folha de pagamento global ajudam a gerenciar a folha de pagamento em diferentes países. Esses serviços garantem que cada funcionário seja pago, ao mesmo tempo em que mantêm a conformidade com as leis e regulamentações locais. 2. Existem três tipos de provedores de folha de pagamento internacional. São eles: provedores de folha de pagamento global, soluções de folha de pagamento terceirizadas e provedores de software de folha de pagamento global. Você também pode contratar um Employer of Record (EOR) para gerenciar sua folha de pagamento internacional. 3. Ao escolher um provedor de folha de pagamento, é importante considerar o preço e a expertise. Você também deve avaliar o atendimento ao cliente e as medidas de proteção de dados.

Rivermate | Lucas Botzen

Lucas Botzen

Rivermate | Compreendendo os Empregados Estatutários: Um Guia Completo

Gestão Global de Força de Trabalho

Compreendendo os Empregados Estatutários: Um Guia Completo

Principais pontos 1. Os empregados estatutários são uma categoria híbrida de trabalhadores. São considerados empregados para fins fiscais, mas muitas vezes trabalham de forma mais semelhante a contratados independentes. 2. Os empregadores devem reter os impostos do Seguro Social e Medicare para os empregados estatutários. No entanto, não são obrigados a reter impostos federais de renda. 3. Identificar e lidar corretamente com os empregados estatutários garante conformidade com as regulamentações do IRS. Além disso, evita riscos legais e financeiros.

Rivermate | Lucas Botzen

Lucas Botzen